核心结论：非法定代表人开错发票，需根据开票人身份、错误类型及企业性质，分情况采取补救措施，避免税务风险。以下是具体分析：

1. 若开票人是企业员工（非法定代表人）

• 错误类型为信息错误（如名称、税号、金额等）
  需立即联系受票方，说明情况并收回原发票（若已交付）。根据《发票管理办法实施细则》，未交付的发票可直接作废；已交付的需开具红字发票冲销，再重新开具正确发票。
  关键点：红字发票需受票方配合（如已认证抵扣，需其先做进项税额转出），否则可能引发税务争议。

• 错误类型为虚开发票（如无真实交易）
  即使非法定代表人操作，企业仍需承担法律责任。根据《刑法》第205条，虚开发票税款数额较大（如1万元以上）可能构成犯罪，开票人、直接负责的主管人员（如财务负责人）均可能被追责。
  建议：立即停止虚开行为，主动向税务机关坦白并补缴税款，争取从轻处理。

2. 若开票人是非企业员工（如外部代理）

• 企业未授权其开票
  企业需证明开票行为未经授权（如合同未约定、无内部审批记录），否则可能被认定为“默示授权”，需承担发票责任。
  补救措施：及时向税务机关报备，说明情况并提交证据（如授权书、内部流程记录），避免被认定为共同虚开。

• 企业授权其开票但操作错误
  企业仍需对发票真实性负责，但可向代理方追偿损失（如合同约定违约责任）。若代理方拒不配合，可通过民事诉讼主张权利。

3. 特殊情形：个体工商户或个人独资企业

• 此类企业无“法定代表人”概念，经营者（即业主）需对开票行为负责。若非经营者本人开票（如员工或代理），需参照上述企业员工或外部代理的规则处理，但责任最终可能追溯至经营者。

风险防范建议

1. 完善内部流程：明确开票权限（如仅财务部门可操作）、审批流程（如需业务部门确认交易真实性），避免非授权人员开票。
2. 加强培训：定期对开票人员进行税务法规培训，强调虚开发票的法律后果。
3. 留存证据：保存交易合同、物流单据等证明发票真实性的材料，以备税务检查。

提示：发票问题涉及税务合规，处理不当可能引发罚款、滞纳金甚至刑事责任。若已发生错误开票，建议尽快整理相关材料（如原发票、红字发票申请表、交易证明等），向我进一步咨询具体补救方案。