搬运别人的劳动成果是否犯法，这主要取决于搬运的具体行为、目的以及是否获得了原作者的许可等因素。以下从几个不同角度进行分析：

1. 著作权侵权角度：

   • 如果搬运的劳动成果是受著作权法保护的作品，如文章、图片、音乐、视频等，且未经原作者许可，擅自进行复制、发行、表演、放映、广播、汇编、通过信息网络向公众传播等行为，就可能构成对著作权的侵犯。
   • 根据《中华人民共和国著作权法》的相关规定，著作权人享有复制权、发行权、表演权、放映权、广播权、信息网络传播权等多项权利。未经著作权人许可，擅自使用其作品，就可能面临法律责任，包括停止侵害、消除影响、赔礼道歉、赔偿损失等。

2. 不正当竞争角度：

   • 如果搬运的劳动成果涉及商业秘密或具有商业价值的信息，且未经原作者或权利人许可，擅自获取、使用或披露这些信息，就可能构成不正当竞争行为。
   • 根据《中华人民共和国反不正当竞争法》的相关规定，经营者不得实施混淆行为，引人误认为是他人商品或者与他人存在特定联系；也不得擅自使用与他人有一定影响的商品名称、包装、装潢等相同或者近似的标识，引人误认为是他人商品或者与他人存在特定联系。此外，经营者还不得以盗窃、贿赂、欺诈、胁迫、电子侵入或者其他不正当手段获取权利人的商业秘密，也不得披露、使用或者允许他人使用以前项手段获取的权利人的商业秘密。

3. 合同违约角度：

   • 如果搬运的劳动成果是在合同约定的范围内，但未经合同对方同意，擅自将合同内容或成果泄露给第三方，就可能构成合同违约行为。
   • 根据《中华人民共和国民法典》中关于合同的相关规定，当事人应当按照约定全面履行自己的义务。如果一方违反合同约定，就应当承担违约责任，包括继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等。

法律建议：

• 在搬运任何劳动成果之前，务必确认是否获得了原作者的许可或授权。
• 如果搬运的是受著作权法保护的作品，建议与原作者或著作权人联系，获取合法的使用许可。
• 如果搬运的是商业秘密或具有商业价值的信息，务必遵守相关法律法规和商业道德，避免构成不正当竞争行为。
• 如果搬运行为涉及合同内容，务必遵守合同约定，避免构成合同违约行为。

可能后果：

• 如果搬运行为构成著作权侵权、不正当竞争或合同违约，就可能面临法律责任，包括民事赔偿、行政处罚甚至刑事责任。
• 民事赔偿可能包括赔偿原作者或权利人的经济损失、合理费用等。
• 行政处罚可能包括罚款、没收违法所得等。
• 在严重情况下，如果搬运行为构成犯罪，还可能面临刑事责任，如有期徒刑、罚金等。

因此，搬运别人的劳动成果并非绝对犯法，但务必确保行为合法合规，避免侵犯他人的合法权益。如果有任何疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。