关于“去村里可以把委员辞退吗”这一问题，结论是：一般情况下，村民不能直接辞退村委员，但可以通过法定程序进行罢免。

1. 村委员的选举与罢免程序

村委员，即村民委员会成员，是由村民直接选举产生的。根据《中华人民共和国村民委员会组织法》的相关规定，村民委员会成员的选举和罢免都有严格的法定程序。

• 选举程序：村民委员会成员由村民直接选举产生，选举过程需遵循公平、公正、公开的原则，确保每位村民的选举权得到充分行使。
• 罢免程序：若村民认为某位村委员不称职或存在违法行为，不能直接将其辞退，但可以通过法定程序进行罢免。具体来说，需要本村五分之一以上有选举权的村民或者三分之一以上的村民代表联名，提出罢免要求，并说明罢免理由。被提出罢免的村委员有权提出申辩意见。罢免要求需提交村民会议或者村民代表会议投票表决，经村民会议所投票数的过半数通过，或者经村民代表会议所投票数的三分之二以上通过，罢免案才能生效。

2. 村民不能直接辞退村委员的原因

• 法定程序保护：村委员作为村民自治组织的重要成员，其选举和罢免都受到法律的严格保护。直接辞退可能违反法定程序，损害村民的合法权益。
• 维护稳定与秩序：通过法定程序进行罢免，可以确保罢免过程的公正性和透明度，避免因为个人情绪或偏见而导致的无序罢免，从而维护村庄的稳定和秩序。

3. 村民应如何行使罢免权

• 了解罢免程序：村民在行使罢免权前，应充分了解《中华人民共和国村民委员会组织法》中关于罢免程序的规定，确保自己的行为符合法律要求。
• 收集证据与理由：在提出罢免要求前，村民应收集充分的证据和理由，证明被罢免的村委员存在不称职或违法行为。
• 依法提出罢免要求：村民应按照法定程序，联名提出罢免要求，并说明罢免理由。在罢免过程中，应尊重法律程序，避免采取过激行为。

4. 特殊情况下的处理

• 村委员违法违纪：如果村委员存在违法违纪行为，村民可以向相关部门举报，由相关部门依法进行处理。在违法违纪行为得到确认后，村民可以依法提出罢免要求。
• 村委员不称职：如果村委员不称职，但未达到违法违纪的程度，村民可以通过法定程序进行罢免，或者通过村民会议或村民代表会议进行批评教育，促使其改进工作。

总结来说，村民不能直接辞退村委员，但可以通过法定程序进行罢免。在行使罢免权时，村民应了解罢免程序、收集证据与理由、依法提出罢免要求，并尊重法律程序。如果你有关于劳动工伤、合同纠纷、婚姻家庭、公司事务、刑事辩护、房产纠纷、债权债务等领域的法律问题，可以直接向我咨询。