提前解除合同是否构成违约，需根据具体情况来判断，不能一概而论。以下从不同角度为您详细分析：

一、不构成违约的情况

1. 双方协商一致解除

   • 法律依据：根据《中华人民共和国民法典》第五百六十二条，当事人协商一致，可以解除合同。
   • 实例说明：比如甲乙签订了一份为期一年的房屋租赁合同，但甲因工作调动需提前退租。经与乙友好协商，双方达成一致，同意提前解除合同，并签订了解除协议。这种情况下，因双方通过协商对原合同进行了变更或解除，故不构成违约。

2. 合同约定解除权

   • 若合同中明确约定了可以提前解除合同的情形及程序，且解除行为符合这些约定，则不构成违约。例如，合同中可能规定“若承租方因特殊原因需提前解除合同，应提前一个月书面通知出租方，并支付一个月租金作为违约金”，若承租方按此约定执行，则不构成违约。

3. 法定解除事由

   • 法律依据：《中华人民共和国民法典》第五百六十三条列举了多种法定解除事由，包括但不限于不可抗力导致合同目的无法实现、一方明确表示不履行主要债务等。
   • 实例说明：如丙丁签订了一份货物买卖合同，但丁公司工厂因发生火灾（不可抗力）无法按时交货。此时，丙公司可依据法律规定解除合同，不构成违约。

二、构成违约的情况

1. 无约定擅自解除

   • 如果合同未约定提前解除的事宜，一方未经对方同意擅自提前解除合同，则构成违约。例如，租赁合同中未规定可以提前解约，但承租方未经出租方同意擅自提前退租，则构成违约。
   • 法律责任：守约方有权要求违约方承担违约责任，包括继续履行、采取补救措施、赔偿损失等。具体责任形式需根据合同约定及实际情况确定。

2. 违反约定条款解除

   • 即使合同中有提前解除的约定，但如果解除行为违反了合同中的其他重要条款（如解除条件、通知期限等），也可能被视为违约。例如，合同中规定提前解约需提前三个月通知对方，但违约方仅提前一个月通知，则可能构成违约。
   • 法律责任：同样，守约方有权要求违约方承担相应的违约责任。

三、违约责任的具体形式

在构成违约的情况下，守约方可依法追究违约方的责任，具体形式包括：

• 继续履行：要求违约方按合同约定继续履行其义务。但实际操作中，由于合同已经提前解除，继续履行的可能性相对较小。
• 采取补救措施：要求违约方采取其他合理措施以弥补守约方的损失。例如，违约方可能需协助守约方寻找新的合作伙伴或提供其他形式的补偿。
• 赔偿损失：要求违约方赔偿因提前解除合同给守约方造成的实际损失。这些损失可能包括直接损失（如已支付的款项无法收回）和间接损失（如预期利润的损失）。
• 支付违约金：如果合同中明确约定了违约金条款，守约方有权要求违约方按约定支付违约金。违约金的数额通常根据合同约定及实际损失情况确定。

总结与建议：提前解除合同是否构成违约，关键在于合同的具体约定、是否存在法定解除事由以及解除行为是否符合相关法律法规的规定。在实际操作中，建议您仔细审查合同条款并结合实际情况进行综合判断。若您面临此类问题，可直接向我咨询，我将根据您的具体情况提供详细的法律建议。