针对施工项目围栏影响群众工作人员的问题，以下是从不同角度给出的法律分析和建议：

1. 围栏设置的合法性：

   • 法律依据：首先，需要确认施工项目围栏的设置是否符合相关法律法规的规定。根据《中华人民共和国城乡规划法》等相关法律，施工围挡的设置通常需要经过规划部门的审批，并确保其符合城市规划和施工安全的要求。
   • 建议：如果围栏设置未经审批或不符合规定，群众工作人员可以向当地规划部门或城市管理部门投诉，要求拆除或整改违规围栏。

2. 围栏对群众工作的影响及解决途径：

   • 影响分析：围栏可能阻碍群众通行、影响视线或造成其他不便，从而干扰群众的正常工作和生活。
   • 协商解决：建议群众工作人员首先与施工单位进行协商，说明围栏对其工作造成的影响，并寻求合理的解决方案，如调整围栏位置、设置临时通道等。
   • 法律途径：如果协商无果，群众工作人员可以考虑通过法律途径维护自己的权益。例如，可以依据《中华人民共和国民法典》中关于相邻权的规定，要求施工单位停止侵害、排除妨碍或赔偿损失。

3. 施工单位的责任与义务：

   • 安全责任：施工单位有责任确保施工围挡的安全性和稳定性，防止因围挡倒塌或设置不当而造成人员伤亡或财产损失。
   • 便利义务：在不影响施工安全的前提下，施工单位应尽量为群众提供便利，如设置合理的通行通道、保持视线通透等。
   • 建议：如果施工单位未履行上述责任或义务，群众工作人员可以向相关部门投诉，并要求施工单位承担相应的法律责任。

4. 政府部门的监管职责：

   • 监管内容：政府部门（如规划部门、城市管理部门等）负责对施工围挡的设置进行监管，确保其符合法律法规和城市规划的要求。
   • 投诉渠道：如果群众工作人员发现施工围挡存在违规设置或影响工作生活的情况，可以向当地政府部门投诉，要求其履行监管职责并采取措施解决问题。

在处理此类问题时，群众工作人员应注意以下几点：

• 保留证据：在投诉或寻求法律途径解决前，应尽可能收集并保留相关证据，如照片、视频、证人证言等，以证明围栏设置对其工作造成的影响。
• 理性沟通：在与施工单位或政府部门沟通时，应保持理性态度，明确表达自己的诉求和理由，避免情绪化或过激行为。
• 寻求专业帮助：如果问题复杂或难以解决，可以考虑咨询专业律师或相关机构，以获取更专业的法律意见和帮助。

如有任何进一步的问题或需要具体的法律建议，请直接向我咨询。