预提费用是否适合发函，需结合具体场景和发函目的来判断，以下分情况说明：

1. 若发函目的是确认预提费用的合规性或调整金额
   适合发函。例如，企业预提了某笔费用（如年终奖、诉讼赔偿），但金额或依据存在争议，可通过律师函或审计函向相对方（如员工、合作方）确认费用计算方式、支付条件等。此时发函可固定证据、明确责任，避免后续纠纷。
   法律依据：根据《企业会计准则》，预提费用需满足“经济利益很可能流出企业”且“金额能够可靠计量”的条件。若相对方对预提金额有异议，发函可作为协商或诉讼的初步证据。

2. 若发函目的是催收预提费用对应的债务
   适合发函。若预提费用已实际发生（如已提供服务但未开票），企业可通过催款函要求对方支付款项。此时发函需明确费用性质、金额、支付期限及逾期后果，以形成书面催告记录，为后续诉讼时效中断提供依据。
   注意：需确保预提费用已实际转化为应收账款，且发函内容符合《民法典》中关于“催告”的形式要求（如签名、盖章、送达等）。

3. 若发函目的是披露预提费用信息（如对股东、监管机构）
   需谨慎。预提费用属于企业财务信息，若需向第三方披露（如上市公司信息披露），应优先通过正式财报或公告进行，而非单独发函。若涉及敏感信息（如未决诉讼预提赔偿），发函可能泄露商业秘密或引发市场波动，需评估法律风险。
   例外：若监管机构要求企业就特定预提费用出具说明函，可按要求发函，但需确保内容真实、完整。

4. 若发函目的是对抗第三方主张（如债权人质疑预提费用合理性）
   适合发函。若企业预提费用被第三方质疑“虚构债务”或“转移资产”，可通过律师函回应，说明预提依据（如合同、行业惯例、审计报告等），维护企业合法权益。
   风险提示：发函内容需严谨，避免夸大或虚假陈述，否则可能构成《刑法》中的“损害商业信誉罪”或《反不正当竞争法》中的“商业诋毁”。

总结建议：

• 发函前需明确目的（确认、催收、披露或对抗），并评估相对方身份（员工、合作方、监管机构或债权人）；
  
• 确保预提费用符合会计准则和合同约定，避免因发函内容不实引发法律风险；
  
• 若涉及复杂交易或大额费用，建议先咨询律师起草函件，确保合法有效。
  

如有具体场景或函件内容需进一步分析，可直接向我咨询。