针对您提出的“婚后工资算共同财产吗”以及“怎么保护个人财产安全”这两个问题，我将结合相关法律法规，为您进行详细解答。
首先，关于婚后工资是否算共同财产的问题。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，夫妻在婚姻关系存续期间所得的财产，原则上为夫妻共同财产。这其中就包括了工资、奖金、劳务报酬等。也就是说，在一般情况下，婚后无论哪一方通过工作获得的收入，都自动归入夫妻共同财产的范畴。这是法律为了保障夫妻双方在婚姻关系中的平等地位和共同利益而设定的原则。
然而，这个原则并非绝对。如果夫妻双方通过书面形式对婚姻关系存续期间的财产归属进行了特别约定，比如明确约定婚后各自的工资归各自所有，那么这种约定是有效的。在这种情况下，婚后工资就不再被视为夫妻共同财产，而是属于个人财产。此外，如果法律另有特殊规定，也可能影响婚后工资的归属，但这种情况相对较少。
接下来，关于如何保护个人财产安全的问题。在婚姻关系中，保护个人财产安全是一个重要且敏感的话题。以下是一些建议，希望能对您有所帮助：
签订婚前财产协议：在结婚前，双方可以签订婚前财产协议，明确各自在婚前和婚后的财产归属。这样可以在一定程度上避免婚后因财产问题产生的纠纷。
保留个人财产证明：对于婚前已经拥有的财产，如房产、车辆、存款等，应保留好相关的购买凭证、产权证书等证明文件。这些文件可以作为证明个人财产归属的重要依据。
避免财产混同：在婚姻关系存续期间，应尽量避免将个人财产与夫妻共同财产混同。比如，不要将个人存款存入夫妻共同的银行账户，或者将个人房产用于夫妻共同的经营活动等。
及时咨询专业律师：如果您对个人财产的保护存在疑虑或担忧，建议及时咨询专业律师。律师可以根据您的具体情况，结合法律法规和实际情况，为您提供有针对性的分析和解决方案。
总之，婚后工资在一般情况下确实被视为夫妻共同财产，但这也受到夫妻双方是否有特别书面约定以及法律特殊规定的影响。为了保护个人财产安全，您可以采取签订婚前财产协议、保留个人财产证明、避免财产混同以及及时咨询专业律师等措施。希望这些建议能对您有所帮助。