纪委要求公司出资料时，是否需要开证明需分情况讨论，具体如下：

1. 纪委调查的常规程序
   纪委在调查过程中，有权依法要求相关单位（包括公司）提供资料，这是其履行监督执纪职责的法定权力。根据《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》等相关规定，纪委可通过调取证据材料、查阅文件等方式收集证据，此时公司通常无需主动开具“证明”，只需按要求提供资料即可。若纪委明确要求公司对资料的真实性、完整性出具书面说明（如“情况说明”），则需配合提供，但此情形属于调查程序中的例外要求，非普遍义务。

2. 公司主动配合的义务
   公司作为被调查对象或相关方，有义务配合纪委调查，包括提供账目、合同、会议记录等资料。若公司拒绝提供或故意隐瞒，可能涉嫌违反《中国共产党纪律处分条例》中关于“对抗组织审查”的规定，甚至可能面临行政处罚或刑事责任（如隐匿、故意销毁会计凭证罪）。因此，配合调查是法定义务，而非“开证明”的交易。

3. 特殊情形下的证明需求
   若纪委要求公司证明某份资料的来源、合法性或与案件的关联性（例如：要求公司证明某笔资金用途合法），公司需根据实际情况提供辅助材料（如审批流程、会议纪要等），但此类“证明”本质是资料的一部分，而非独立于资料之外的“证明文件”。纪委通常不会要求公司出具格式化的“证明书”，而是通过询问、调取原始材料等方式核实。

建议：

• 公司收到纪委要求后，应首先核对要求的具体内容（如资料范围、提交期限），并由法务或合规部门审核资料的真实性、完整性，避免因资料瑕疵引发后续问题。
  
• 若对纪委要求存在疑问（如要求提供与案件无关的资料），可通过书面方式沟通确认，但需注意沟通方式，避免被认定为“不配合调查”。
  
• 整个过程中，公司应保留调取资料的清单、交接记录等证据，以备后续核查。
  

如有进一步疑问，可直接向我咨询具体场景下的应对策略。