在进行工伤认定和劳动能力鉴定时，关于是否需要两份原件材料的问题，实际上，并不需要为每一项材料都准备两份原件，但通常需要准备原件及其复印件，以确保鉴定过程的顺利进行和结果的公正性。以下是详细的材料清单及说明：

工伤认定所需材料

1. 《工伤认定申请表》：

   • 需如实填写个人信息、工伤事故相关情况，并由申请人签字确认。此表一般可在当地劳动保障行政部门或其官方网站获取。

2. 工伤职工的身份证明：

   • 如居民身份证或社会保障卡等原件及复印件，用于确认职工的身份信息。

3. 劳动关系证明材料：

   • 有效的劳动合同复印件是首选；若无法提供，可通过劳动争议仲裁委员会出具的仲裁裁决书、人民法院出具的判决书等法律文书来证明劳动关系的存在。同时，建议准备原件以备查验，但提交时通常只需复印件。

4. 医疗诊断证明或职业病诊断证明书：

   • 这是证明工伤事实的关键材料，需由医疗机构出具并加盖印章，同时准备原件及复印件。

劳动能力鉴定所需材料

在完成工伤认定后，进行劳动能力鉴定时，需准备以下材料：

1. 《工伤认定决定书》原件及复印件：

   • 这是进行劳动能力鉴定的法定前提，明确了工伤事实。

2. 有效的诊断证明及完整的病历材料原件及复印件：

   • 包括门诊病历、住院病历、出院小结、各种检查报告（如X线、CT、MRI）等，这些材料详细呈现了工伤职工的受伤部位、程度、治疗过程及当前身体状况。

3. 《劳动能力鉴定申请表》：

   • 与工伤认定时的申请表类似，但需针对劳动能力鉴定进行填写，并由申请人签字确认。

4. 工伤职工的近期免冠照片：

   • 根据劳动能力鉴定委员会的具体要求提供，通常用于鉴定档案留存。

5. 其他可能需要的辅助材料：

   • 如涉及职业病，需提供职业病诊断证明书或职业病诊断鉴定书；若存在残疾辅助器具配置情况，应提供相关证明材料等。

注意事项

• 材料真实性：所有材料应确保真实性和完整性，以免影响鉴定结果。
• 材料准备：虽然不需要为每一项材料都准备两份原件，但建议准备足够的复印件以备查验和提交。
• 地区差异：材料要求可能因地区和具体情况而有所不同，建议在进行工伤认定和劳动能力鉴定前，先向当地劳动保障行政部门或劳动能力鉴定委员会咨询，以获取最准确的信息和要求。

综上所述，进行工伤认定和劳动能力鉴定时，并不需要准备两份原件材料，但需确保材料的真实性、完整性和有效性，并准备足够的复印件以备查验和提交。如有任何疑问或不确定之处，建议及时咨询相关部门或专业律师以获取准确指导。