结论前置：公司解散后，其著作权并不会因此自动灭失，但权利的行使和保护可能会受到一定影响，需根据具体情况采取相应措施。以下是具体分析：

1. 著作权的归属：

   • 根据《中华人民共和国著作权法》，著作权自作品创作完成之日起产生，且通常归属于作者（自然人）。若作品是职务作品，且符合特定条件（如主要利用单位物质技术条件创作，并由单位承担责任），则著作权可能由单位享有，但作者仍享有署名权。
   • 公司解散不影响已存在的著作权归属。若著作权原属公司，在公司解散后，该权利可能转移至公司的权利义务承继者（如股东、清算组或新设立的公司，具体取决于解散程序和清算结果）。

2. 公司解散后的权利行使：

   • 若著作权由公司享有：在公司解散过程中，清算组应负责处理公司财产，包括无形资产如著作权。清算组有权代表公司行使著作权，如许可他人使用、转让或维权。
   • 若著作权由作者享有：作者可继续独立行使著作权，不受公司解散影响。但若原公司曾以单位名义对作品进行过宣传、推广或维权，作者可能需重新建立作品的市场认知度。

3. 维权与保护措施：

   • 著作权人（无论是公司承继者还是作者）发现侵权行为时，仍可依法提起诉讼或采取其他维权措施。但需注意，公司解散后，可能面临举证困难（如原公司资料丢失）、维权成本增加等问题。
   • 建议：著作权人应及时整理、保存与作品相关的证据材料（如创作底稿、发表记录、授权协议等），并考虑通过公证、时间戳等方式固定证据，以备不时之需。

4. 特殊情况处理：

   • 若公司解散后未进行清算或清算不彻底：可能导致著作权处于“悬空”状态，此时作者或其他利害关系人可向法院申请指定清算组或采取其他法律手段，以明确著作权的归属和行使方式。
   • 若涉及多人合作作品：合作作者之间应协商确定著作权的行使方式。若公司解散导致合作方关系变化，可能需通过协议或诉讼解决争议。

行动建议：

• 确定著作权的实际归属人（公司承继者还是作者）。
• 整理并保存与作品相关的所有证据材料。
• 根据具体情况，考虑通过法律途径（如诉讼、仲裁）或协商方式解决著作权行使和保护问题。

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