针对您提出的“男职工55岁退休要满足哪些条件，以及特殊工种能否提前退休”的问题，以下是我为您提供的详细解答：
一、男职工55岁退休的一般条件
在我国，男职工的退休年龄通常为60周岁。然而，对于特定情况下的男职工，如从事特殊工种的人员，存在提前退休的可能性。但提前退休并非无条件，而是需要满足一系列严格的要求。
二、特殊工种提前退休的条件
工种符合要求：
- 特殊工种必须经过原国家劳动部和有关中央行业主管部门的批准。这些工种通常涉及高空、特别繁重体力劳动、井下、高温或其他有害身体健康的工作。例如，建筑行业的架子工、煤矿行业的井下开采工等。
工作年限达标：
- 从事高空和特别繁重体力劳动工作的，需累计满10年；
- 从事井下、高温工作的，需累计满9年；
- 从事其他有害身体健康工作的，需累计满8年。
年龄要求：
社保缴纳要求：
- 养老保险累计缴费年限（含视同缴费年限）需达到15年及以上。这是确保职工在退休后能够享受到基本养老金待遇的重要条件。
身份性质：
- 适用对象主要为企业职工，包括国有企业、集体企业、股份制企业等。但需要注意的是，公务员法管理的单位、参照公务员法管理的机关（单位）、事业单位及其编制内的工作人员通常不适用此规定。
三、办理流程
申请：
- 符合条件的职工需向所在单位提出提前退休申请，并填写《特殊工种提前退休审批表》。同时，需提交相关证明材料，如身份证、户口本、养老保险手册、特殊工种岗位工作履历表等。
审核：
- 所在单位对职工的申请和材料进行初审，确保无误后报送当地人力资源和社会保障部门。
公示：
- 当地人力资源和社会保障部门对申报材料进行进一步审核，并将拟批准提前退休的人员名单进行为期7天的公示，以接受社会监督。
审批：
- 公示无异议后，人力资源和社会保障部门正式办理审批手续，为职工办理退休。
四、注意事项
- 由于各地在操作细节和要求上可能存在一定差异，因此在办理特殊工种提前退休事宜时，建议务必向当地社保部门进行详细咨询，以确保准确了解和遵循当地的政策规定。
- 随着政策的不断调整和完善，特殊工种的退休年龄和相关条件也可能会有所变化。因此，建议定期关注相关政策动态，以便及时了解最新的退休政策。
综上所述，男职工55岁退休并从事特殊工种的情况下，需要满足工种符合要求、工作年限达标、年龄要求、社保缴纳要求以及身份性质等多方面的条件，并遵循一定的办理流程。希望这些信息能够对您有所帮助。如果您还有其他疑问或需要进一步的帮助，请随时咨询。