您好，关于您提出的“享受了探亲假还可以年休吗”的问题，我可以为您详细解答。

首先，我们需要明确的是，探亲假和年休假是两种不同的假期制度，它们各自有独立的适用条件和假期时长。探亲假主要是为了解决职工与配偶、父母不能在公休假日团聚的问题而设立的，而年休假则是为了保障职工的休息权益，让职工在连续工作一段时间后能够得到充分的休息。

根据《机关事业单位工作人员带薪年休假实施办法》和《企业职工带薪年休假实施办法》的相关规定，国家规定的探亲假、婚丧假、产假等假期，是不计入年休假假期的。这意味着，即使您已经享受了探亲假，您仍然有权享受年休假，两者并不冲突。

具体来说，年休假的时长是根据您的工作年限来确定的。如果您已经连续工作满1年不满10年，那么您可以享受5天的年休假；如果已满10年不满20年，则可以享受10天的年休假；如果已满20年，则可以享受15天的年休假。这些假期是您依法享有的，单位应当予以保障。

因此，您可以放心地享受您的探亲假和年休假。在享受这些假期的同时，也建议您合理安排时间，确保既能得到充分的休息，又能不影响工作的正常进行。如果您还有其他关于休假的问题或者需要进一步的帮助，请随时告诉我。