在处理殴打普通人和退役军人的事件时，法律的原则和适用是核心考量因素，以下是对此问题的详细解答：
一、法律适用平等原则
无论是殴打普通人还是退役军人，我国法律均坚持“法律面前人人平等”的原则。这意味着，在涉嫌违法犯罪时，无论个人身份如何，均依据相同的法律条款进行认定和处罚。
对于普通人：若殴打行为违反《治安管理处罚法》，如造成轻微伤，将可能面临五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款的处罚。若情节较轻，处罚可相应减轻。若殴打行为构成犯罪，如故意伤害罪，导致他人轻伤及以上，则依据《刑法》规定，可能面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制的刑罚；致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，将面临十年以上有期徒刑、无期徒刑或死刑。
对于退役军人：退役军人的身份并不会在法律处罚层面导致加重或减轻。他们同样受上述法律条款的约束，若涉嫌违法犯罪，将依据相同标准进行处罚。
二、特殊情况考量
尽管退役军人的身份不会直接影响法律处罚，但在某些特殊情况下，其身份背景可能会被纳入考量，但这并非作为加重或减轻处罚的直接因素：
荣誉贡献考虑：如果退役军人在服役期间获得过荣誉称号，且打架行为情节较轻，司法机关可能会在社区调解、教育措施等方面给予更妥善的处理，以体现对其曾经为国家作出贡献的认可。但这种考虑并不涉及法律处罚层面的加减。
恶劣影响考量：如果退役军人利用曾经服役的经历或以军人身份为幌子实施打架等违法行为，造成恶劣社会影响，司法机关在法律允许的范围内，可能会综合考虑其行为的社会危害性、主观恶性等因素，在量刑时予以适当体现。但这一考量仍然是基于法律规定和案件实际情况作出的判断，而非单纯因退役军人身份而加重处罚。
三、综合考虑具体案情
在处理殴打事件时，司法机关还会全面考虑打架的具体原因、情节以及双方过错程度等因素。例如，是否因自卫或保护他人而引发打架，是否存在明显的过错方，以及打架过程中的具体行为表现等。这些因素都将对最终的处理结果产生重要影响。
四、军队内部纪律处分（针对现役军人，但退役军人若在服役期间有违纪行为且未处理完毕，也可能受影响）
虽然退役军人已不在军队服役，但若其在服役期间有打架斗殴等违纪行为且未处理完毕，军队内部仍可能对其进行纪律处分。此外，对于现役军人而言，若参与打架斗殴，除可能面临的法律处罚外，还将接受军队内部的纪律处分，包括警告、严重警告、记过、降职或降衔、撤职等，情节严重者甚至可能被开除军籍。
总结：殴打普通人和退役军人在法律处理上并无本质区别，关键还是看具体行为的性质、情节以及造成的后果。法律对所有人都是公正、平等的，不会因为个人身份而有所偏颇。因此，无论是普通人还是退役军人，都应严格遵守法律法规，维护社会秩序和公共安全。在发生冲突时，应保持冷静和理智，通过合法途径解决问题。