针对您提出的“高职强制退学是否犯法”的问题，这需要结合具体的法律法规以及学校的相关规定来综合分析。

首先，我们要明确的是，学校在管理学生时，确实享有一定的自主权，但这并不意味着学校可以随意对学生进行强制退学处理。根据新修订的《普通高等学校学生管理规定》，学校在作出退学处理决定时，必须遵循一定的程序和条件。例如，学生学业成绩未达到学校要求、在学校规定的学习年限内未完成学业、患有疾病或意外伤残不能继续在校学习、未经批准连续两周未参加学校规定的教学活动等情形，学校可以依据规定作出退学处理。但这些处理决定必须基于事实，且程序合法，不能侵犯学生的合法权益。

如果学校在没有充分理由或未遵循法定程序的情况下，对学生进行强制退学处理，那么这种行为就可能构成对学生受教育权利的侵犯。在这种情况下，学生有权通过法律途径来维护自己的权益，包括向学校申诉、向教育行政部门投诉，甚至提起行政诉讼。

此外，从司法实践的角度来看，近年来我国法院已经开始逐步将高校的严重影响学生接受高等教育权利的行为，纳入行政诉讼受案范围。这意味着，如果学校作出的退学处理决定严重影响了学生的受教育权利，学生可以通过行政诉讼来寻求司法救济。

因此，高职强制退学是否犯法，取决于学校作出退学处理决定的理由和程序是否合法。如果学校能够提供充分的理由，并遵循了法定的程序，那么这种退学处理就是合法的；反之，如果学校在没有充分理由或未遵循法定程序的情况下进行强制退学，那么这种行为就可能构成违法，学生有权通过法律途径来维护自己的权益。

希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的咨询，请随时告诉我。