申请撤销仲裁裁决书，需满足以下条件：

一、申请主体与对象

1. 申请主体：必须是仲裁案件的当事人，包括仲裁申请人和被申请人。这是因为仲裁裁决直接关乎当事人的合法权益，故只有他们才有资格向法院申请撤销。

2. 申请对象：撤销程序通常适用于终局裁决。在劳动仲裁中，终局裁决主要包括追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或赔偿金（金额不超过当地月最低工资标准十二个月数额）以及因执行国家劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。不过，在一般的仲裁裁决撤销中，并不严格限定于终局裁决，但需具体看仲裁类型和法律规定。

二、撤销裁决的法定情形

当事人提出证据证明裁决有下列情形之一的，可以向仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：

1. 仲裁协议问题：

   • 没有有效的书面仲裁协议；
   • 裁决事项超出仲裁协议范围；
   • 仲裁委员会无权仲裁该事项。

2. 程序问题：

   • 仲裁庭的组成或仲裁程序违反法定程序，如仲裁员未按规定回避、文书送达方式不合法等，影响了案件的公正裁决。

3. 证据问题：

   • 裁决所依据的证据是伪造的；
   • 对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的关键证据。

4. 仲裁员行为问题：

   • 仲裁员在仲裁过程中存在索贿受贿、徾私舞弊、枉法裁决等严重违法行为。

5. 公共利益问题：

   • 人民法院认定裁决违背社会公共利益。

三、申请的时效与管辖法院

1. 时效：

   • 在劳动仲裁中，当事人申请撤销仲裁裁决的，应当自收到裁决书之日起三十日内向有管辖权的法院提出。逾期未提出申请的，视为放弃此项权利。
   • 在其他仲裁类型中，申请撤销裁决的期限可能有所不同，但通常也应在收到裁决书之日起一定期限内（如六个月内，具体需根据相关法律规定）提出。不过，在劳动仲裁的语境下，我们主要依据三十日的规定。

2. 管辖法院：

   • 撤销仲裁裁决的申请必须向仲裁委员会所在地的中级人民法院提出。向其他人民法院提出的，人民法院不予受理。

四、实际操作建议

1. 收集证据：当事人在申请撤销仲裁裁决时，必须提供充分证据以证明仲裁裁决存在上述应予撤销的情形。如无证据或证据不足，人民法院将不予受理或驳回申请。

2. 咨询专业意见：由于申请撤销仲裁裁决是一个严谨且复杂的法律过程，涉及多个方面的法律要求和实际操作流程，因此当事人在考虑申请撤销时，建议向我咨询，以确保申请的合法性和有效性。

3. 注意期限和管辖：务必注意申请的时间限制和管辖法院的要求，以免因错过期限或向错误的法院提出申请而导致申请被驳回。

示例说明：

假设某劳动仲裁案件中，仲裁庭在组成过程中存在程序违法，即应回避的仲裁员未回避，且该违法程序影响了案件的公正裁决。在此情况下，当事人可以在收到裁决书之日起三十日内，向仲裁委员会所在地的中级人民法院提出撤销仲裁裁决的申请，并提交相关证据证明仲裁庭组成违法及该违法对裁决公正性的影响。

综上所述，申请撤销仲裁裁决书需满足特定条件，并在规定期限内向有管辖权的法院提出申请。当事人在行使此项权利时，应确保自身符合申请主体资格，向正确的管辖法院提出申请，并在规定期限内提交充分的证据以支持其撤销请求。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。