您好，职工在厂里面发生工伤后，可以按照以下步骤来处理：

一、工伤认定

首先，您或您的用人单位需要在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内（如果用人单位未在规定时间内提出，工伤职工或者其近亲属、工会组织也可以在1年内提出），向统筹地区的社会保险行政部门提出工伤认定申请。这是享受工伤保险待遇的前提和基础。

二、工伤医疗

在工伤认定期间或认定后，您因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗时，应享受工伤医疗待遇。请务必到签订服务协议的医疗机构就医，这样您的治疗费用才能按规定从工伤保险基金中支付。如果情况紧急，您可以先到就近的医疗机构进行急救。

三、工伤康复

如果您的伤情需要康复治疗，您可以到签订服务协议的康复机构进行工伤康复。符合规定的康复费用，同样可以从工伤保险基金中支付。

四、劳动能力鉴定

当您的伤情相对稳定后，如果存在残疾或影响劳动能力的情况，您需要进行劳动能力鉴定。这通常由用人单位、您本人或者您的近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。鉴定结果将作为您享受工伤保险待遇的重要依据。

五、工伤保险待遇领取

最后，在工伤认定和劳动能力鉴定完成后，您可以到参保地的社保中心办理工伤保险待遇领取手续。根据《工伤保险条例》的规定，您将享受工伤医疗期间待遇、工伤医疗终结后一次性发放的待遇、工伤医疗终结后定期发放的待遇以及因工死亡待遇等。

在整个处理过程中，请务必保留好所有相关的医疗和鉴定文件，以便在需要时提供证明。同时，如果您对任何步骤或待遇有疑问，都可以随时向当地的社会保险行政部门或社保中心咨询。希望这些信息能对您有所帮助，祝您早日康复！