员工受伤后公司结清费用的收条，核心要点是明确款项性质、金额、支付方式及双方权利义务，以下是一份收条的参考模板及说明：

收条模板：

收条

兹收到（公司全称）因本人（员工姓名）受伤事宜，支付的一次性结清费用共计人民币（大写）___元整（￥___元）。该费用包括但不限于医疗费、误工费、护理费、营养费、交通费、伤残赔偿金（如有）等与本次受伤相关的所有费用。

本人确认，自收到此款项之日起，与（公司全称）就本次受伤事宜的所有权利义务关系已全部结清，双方再无任何争议。本人承诺，不再就本次受伤事宜向（公司全称）提出任何形式的索赔或要求。

此据。

收款人（签字并按手印）：__________ 身份证号码：__________ 联系电话：__________ 日期：__年月__日

公司（盖章）：__________ 代表人（签字）：__________ 日期：__年月__日

说明：

1. 款项性质与金额：收条中应明确款项的性质为“一次性结清费用”，并详细列出金额，包括大写和小写，以避免金额上的歧义。

2. 费用范围：虽然收条中无法穷尽所有可能的费用项目，但应尽量列举主要的费用项目，如医疗费、误工费等，以表明该款项是全面结清的。

3. 权利义务结清：收条中应明确双方权利义务关系的结清，即员工收到款项后，不再就本次受伤事宜向公司提出任何形式的索赔或要求。

4. 签字与盖章：收条应由收款人（员工）签字并按手印，公司方应盖章并由代表人签字，以确保收条的法律效力。

5. 保留副本：双方应各自保留收条的副本，以备不时之需。

注意事项：

• 在撰写收条前，建议双方就费用项目、金额等达成一致，并尽可能以书面形式确认，以避免后续争议。
• 收条的内容应真实、准确，不得有虚假陈述或误导性信息。
• 如果涉及伤残赔偿等复杂情况，建议在公司与员工协商一致的基础上，咨询专业律师或法律机构，以确保收条的合法性和有效性。

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