挪用公款后，一般不能继续担任原公职，但具体结果需根据案件情节、法律规定及单位处理决定综合判断。以下从不同角度为您详细分析：
一、法律规定层面
《中华人民共和国刑法》第三百八十四条明确规定了挪用公款罪的构成要件及刑罚：
- 国家工作人员利用职务便利，挪用公款归个人使用，进行非法活动，或数额较大进行营利活动，或数额较大超过三个月未还的，构成挪用公款罪。
- 刑罚根据情节轻重，从五年以下有期徒刑或拘役，到十年以上有期徒刑或无期徒刑不等。
公职保留的法律规定：
- 法律虽未直接规定挪用公款罪必须开除公职，但明确犯罪者应受刑事处罚。
- 根据《中华人民共和国公务员法》及党纪政纪要求，公职人员因犯罪被判处刑罚的，通常面临开除公职的后果。
二、实际处理层面
典型处理流程：
- 单位在发现公职人员涉嫌挪用公款后，会先进行调查核实。
- 若确认构成犯罪并受到刑事处罚，单位通常会启动开除公职程序，以维护单位纪律和公信力。
- 例如，某公职人员因挪用公款被判处有期徒刑后，其公职身份随即被依法撤销。
处理逻辑：
- 挪用公款行为直接侵害了公共财产权益，破坏了财政管理秩序，损害了政府公信力和社会公平正义。
- 公职人员应恪守廉洁奉公原则，挪用公款严重违背职业操守和道德底线。
- 因此，从维护公共利益和职业操守的角度出发，对挪用公款的公职人员通常采取严厉的处分措施。
三、特殊情况与例外
情节轻微或及时退还：
- 若挪用公款情节显著轻微且及时退还，可能不构成犯罪或免予刑事处罚。
- 在此情况下，公职有可能得以保留，但需符合单位规章制度和法律要求。
单位内部处理：
- 部分单位可能对未造成严重后果的挪用行为采取降级、撤职等处分，而非直接开除。
- 但这种处理方式需严格符合单位规章制度和法律要求，且通常适用于情节较轻、未造成重大损失的情况。
四、法律建议
若您或您身边的人涉嫌挪用公款：
- 应立即停止违法行为，并尽快退还挪用的公款。
- 主动向单位或相关部门说明情况，配合调查处理。
- 寻求专业律师的帮助，了解法律后果和应对策略。
若您对公职保留有疑问或担忧：
- 可咨询所在单位的人事部门或纪检监察部门，了解具体政策和处理流程。
- 同时，也可向我咨询相关法律问题，我会根据您的具体情况提供专业的法律建议。
总之，挪用公款行为严重违反了法律规定和职业操守，通常会导致公职的丧失。但具体结果还需根据案件情节、法律规定及单位处理决定综合判断。若您有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。