犯罪记录是否会影响出国打工，需根据具体情况和目标国家的签证政策来判断，总体而言，有犯罪记录并不一定会完全阻止个人出国打工，但确实可能对其出国计划产生一定影响。以下是对这一问题的详细分析：

1. 国内法律层面的考量

   • 从我国法律层面来看，并没有明确禁止有犯罪记录的人出国。《中华人民共和国出境入境管理法》主要规定了不得出境的几类特定人员，如刑事案件的被告人和犯罪嫌疑人、正在服刑的被判处刑罚的人员等。因此，对于有犯罪记录但已执行完相应刑罚，且不属于上述不得出境情形的人员，他们是有权利申请出国打工的。不过，若处于服刑期间，则绝对不可以出国打工，因为服刑人员必须遵守刑罚执行的规定，接受司法机关的监管。

2. 目标国家签证政策的影响

   • 不同国家对于外国人的入境和就业有不同的规定和要求，特别是在签证申请过程中，一些国家会询问申请人是否有犯罪记录，并据此进行综合评估。
   • 部分国家审查相对宽松：如东南亚的某些国家，在签证申请过程中对一般性犯罪记录审查相对宽松。只要申请人满足基本的签证申请条件，如具备足够资金证明、合理的出行和工作理由等，获得签证的可能性较大。
   • 部分国家审查严格：然而，某些发达国家对入境人员背景审查较为严格，犯罪记录可能影响签证申请。例如，美国根据《移民与国籍法》，特定类型的犯罪（如涉及道德败坏的犯罪、毒品犯罪等）可能导致签证申请被拒签。英国也会对申请人的犯罪历史进行严格审查，严重犯罪行为可能被认定不适合进入英国工作。

3. 犯罪具体情形的影响

   • 犯罪性质：轻微的交通违法犯罪记录（如酒驾，在某些国家不属于严重刑事犯罪）对出国打工签证申请的影响通常较小。但严重的暴力犯罪、经济犯罪、涉及恐怖主义等性质恶劣的犯罪会极大增加签证被拒的风险。
   • 犯罪时间：距离申请签证时间越久远的犯罪记录，其影响相对较小。有些国家规定，在满足一定年限且期间无新的违法犯罪行为的情况下，可视为无犯罪记录处理。

4. 特殊工作类型的限制

   • 即使获得了前往某国的签证，如果所从事的工作涉及特定敏感领域（如教育、医疗、安保等），也可能会受到限制。这些行业雇主或相关管理机构可能会进行更严格的背景调查，有犯罪记录者可能无法获得相关工作机会。

5. 实际找工作的影响

   • 在国外找工作时，虽然有些雇主可能不会过分关注应聘者的过去，但也有很多雇主会对应聘者的背景进行严格审查。如果犯罪记录与要从事的工作性质相关，或者雇主对这方面有特别的要求，那么犯罪记录可能成为获得工作的障碍。

建议：

• 对于有意出国打工且有犯罪记录的个人，建议首先详细了解目标国家的法律规定和要求，评估自己的犯罪记录对出国打工的具体影响。
• 同时，在准备出国打工前，应提前了解并准备好相关证件和材料，如护照、签证等，并关注这些证件的办理是否会因犯罪记录而受到限制。

若您有具体的犯罪记录情况或目标国家，可以向我进一步咨询，我会根据您的具体情况提供更详细的法律建议。