在没有直接证据证明公司消防不合格的情况下，你仍然可以通过多种途径来维护自己的权益或推动问题的解决，以下是一些具体的建议：

1. 收集间接证据：

   • 现场照片或视频：如果可能，拍摄公司消防设施的现状，如消防栓是否完好、灭火器是否过期、消防通道是否被堵塞等。这些照片或视频可以作为间接证据，证明公司消防设施存在问题。
   • 员工证言：寻找其他同事，尤其是那些也注意到消防问题的同事，询问他们是否愿意提供证言。多个员工的证言可以形成证据链，增强你的主张的可信度。
   • 公司文件或记录：检查公司是否有关于消防设施的维护记录、检查报告或相关文件。这些文件可能间接反映公司消防设施的状况。

2. 向相关部门举报：

   • 消防部门：你可以向当地的消防部门举报公司消防不合格的情况。消防部门有权对公司进行消防检查，并根据检查结果采取相应的措施。
   • 劳动监察部门：如果公司消防不合格影响到员工的生命安全，你也可以向劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权对公司进行劳动安全卫生检查，并督促公司整改。

3. 寻求法律援助或咨询：

   • 咨询律师：在采取任何行动之前，建议你先咨询一位专业的劳动工伤律师，比如我。我可以根据你的具体情况，为你提供法律建议，并帮助你制定合适的维权策略。
   • 法律援助机构：如果你经济困难，无法承担律师费用，你可以向当地的法律援助机构申请法律援助。法律援助机构会为你指派一位律师，为你提供免费的法律服务。

4. 推动公司内部整改：

   • 提出建议：你可以向公司管理层提出关于改善消防设施的建议，并附上你收集到的证据或信息。这有助于公司认识到问题的严重性，并采取措施进行整改。
   • 联合行动：如果可能，你可以联合其他员工一起向公司提出整改要求。集体行动往往更能引起公司的重视，并推动问题的解决。

在采取上述行动时，你需要注意以下几点：

• 保持冷静和理性：在处理这类问题时，保持冷静和理性至关重要。避免采取过激的行动或言辞，以免给自己带来不必要的麻烦。
• 保护自己的安全：在收集证据或采取行动时，确保自己的安全不受威胁。如果感到不安全或受到威胁，应立即停止行动并寻求帮助。
• 遵守法律法规：在维权过程中，务必遵守相关的法律法规。不要采取非法手段来收集证据或推动问题的解决，以免触犯法律。

最后，我想强调的是，虽然直接证据在维权过程中非常重要，但间接证据和相关部门的专业检查同样具有法律效力。因此，即使没有直接证据证明公司消防不合格，你仍然可以通过上述途径来维护自己的权益。如果你有任何进一步的疑问或需要法律帮助，请随时向我咨询。