开公交车撞死人，确实可能属于给公司造成损失的情况，但具体是否构成损失以及损失的范围和责任承担，需根据事故的具体情况和相关法律规定来综合判断。以下从几个关键角度进行分析：

1. 事故责任认定：

   • 首先，需要明确事故的责任划分。如果公交车司机在事故中负有主要或全部责任，那么根据《中华人民共和国道路交通安全法》及相关司法解释，司机及其所在公司（作为雇主）可能需要承担相应的民事赔偿责任。
   • 责任认定通常由交警部门根据事故现场勘查、证人证言、监控录像等证据进行，并出具事故责任认定书。这份认定书是后续赔偿和责任划分的重要依据。

2. 公司损失的构成：

   • 直接经济损失：包括但不限于对受害者的赔偿费用（如医疗费、丧葬费、死亡赔偿金等）、车辆维修费用、以及因事故导致的其他直接财产损失。
   • 间接经济损失：如因事故导致的公交车停运损失、公司声誉受损可能带来的业务减少等。这些损失虽然难以直接量化，但在某些情况下也可能被纳入赔偿范围。

3. 责任承担主体：

   • 根据《中华人民共和国民法典》中关于雇主责任的规定，如果公交车司机在执行工作任务时造成他人损害，且司机存在过错，那么公司作为雇主通常需要承担赔偿责任。
   • 然而，如果司机存在故意或重大过失，公司可能在承担赔偿责任后，有权向司机追偿部分或全部损失。

4. 保险理赔情况：

   • 公交车通常购买有交强险和商业三者险等保险。在事故发生后，保险公司会根据保险合同的约定，在责任限额内进行赔偿。
   • 保险理赔可以部分或全部覆盖公司因事故产生的损失，但具体理赔金额和范围需根据保险合同的条款来确定。

5. 法律后果与应对措施：

   • 如果公司因事故被认定需要承担赔偿责任，且未能及时履行赔偿义务，可能会面临法律诉讼、财产冻结等法律后果。
   • 因此，公司在事故发生后应积极配合调查，及时与受害者家属协商赔偿事宜，并考虑通过法律途径维护自身权益。同时，公司也应加强内部管理，提高司机安全意识，以减少类似事故的发生。

总结与建议：开公交车撞死人是否属于给公司造成损失，需根据事故责任认定、损失构成、责任承担主体以及保险理赔情况等多个因素来综合判断。作为公司，应积极应对事故处理，加强内部管理，以降低潜在的法律风险和经济损失。如果您或您的公司面临类似情况，建议直接向我咨询，以便获得更具体、更专业的法律建议。