公司法并未强制要求所有公司必须共享收益、共担风险，这主要取决于公司的类型、章程约定以及股东之间的协议。以下从不同角度进行详细分析：

1. 有限责任公司与股份有限公司

• 有限责任公司：根据《公司法》及相关规定，有限责任公司的股东按照其出资比例分取红利，并承担与其出资比例相应的风险。这意味着，股东之间的收益分配和风险承担通常是按照出资比例来的，但公司章程或股东协议可以对此作出特别约定。例如，股东可以约定不按出资比例分取红利，或者约定某些股东承担更多或更少的风险。
• 股份有限公司：股份有限公司的股东同样按照其持有的股份比例分取红利，并承担与其股份比例相应的风险。与有限责任公司类似，公司章程或股东协议也可以对收益分配和风险承担作出特别约定。

2. 公司章程与股东协议

• 公司章程：公司章程是公司的“宪法”，它规定了公司的基本制度、股东的权利和义务等。在公司章程中，股东可以约定收益分配和风险承担的具体方式，这些约定只要不违反法律、行政法规的强制性规定，就是有效的。
• 股东协议：股东之间还可以签订股东协议，对收益分配和风险承担等事项作出更具体的约定。这些协议同样具有法律效力，只要它们不违反法律、行政法规的强制性规定，并且得到了所有股东的同意。

3. 特殊类型公司

• 合伙企业：虽然合伙企业不是公司，但它在收益分配和风险承担方面与公司有所不同。在合伙企业中，合伙人通常需要共担风险、共享收益，这是合伙企业的基本特征之一。然而，这并不意味着所有公司都必须遵循这一原则。
• 特殊目的公司（SPV）：在某些情况下，为了特定目的（如资产证券化、风险隔离等），可能会设立特殊目的公司。这些公司的收益分配和风险承担方式可能更加复杂和特殊，需要根据具体情况进行设计。

4. 法律建议

• 明确约定：为了避免未来可能出现的纠纷，股东之间应该在公司章程或股东协议中明确约定收益分配和风险承担的具体方式。
• 遵守法律：任何约定都不能违反法律、行政法规的强制性规定，否则可能被认定为无效。
• 咨询专业律师：在制定公司章程或签订股东协议时，建议咨询专业律师，以确保约定的合法性和有效性。

举例说明：假设有两个股东A和B共同出资设立了一家有限责任公司，A出资60%，B出资40%。他们可以在公司章程中约定，A分取60%的红利，承担60%的风险；B分取40%的红利，承担40%的风险。这是完全合法的。但如果他们约定A不承担任何风险，只享受固定收益，而B承担全部风险，这种约定可能因违反公平原则而被认定为无效。

总结来看，公司是否要求共享收益、共担风险，主要取决于公司的类型、章程约定以及股东之间的协议。在制定这些约定时，应该遵循法律、行政法规的规定，并确保约定的公平性和合理性。如果有任何疑问或需要进一步的法律建议，可以直接向我咨询。