结论是：铁路上签完合同后突然不去，对方称有违约金，这种情况是否真实存在，取决于合同中的具体约定以及相关法律法规的规定。以下从不同角度为您详细分析：
合同约定角度
违约金条款的存在：
- 如果您与对方签订的合同中明确约定了违约金条款，即当一方违反合同约定（如不去履行合同）时，需向对方支付一定数额的违约金，那么对方要求您支付违约金是有合同依据的。
- 违约金的具体数额和支付方式应在合同中明确约定，这是判断违约金是否合理及应否支付的关键。
合同未约定违约金：
- 如果合同中没有约定违约金条款，那么对方要求您支付违约金就缺乏合同依据。
- 在这种情况下，对方可能无法直接要求您支付违约金，但可能通过其他法律途径（如要求赔偿实际损失）来维护自身权益。
法律法规角度
《民法典》的相关规定：
- 根据《民法典》的相关规定，当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金。
- 如果约定的违约金低于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加；约定的违约金过分高于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。
违约金的合理性：
- 即使合同中约定了违约金，但如果违约金数额过高或过低，与实际损失不符，法院或仲裁机构也有权进行调整。
- 因此，在判断违约金是否应支付时，还需考虑违约金的合理性。
实际操作建议
审查合同：
- 首先，您应仔细审查与对方签订的合同，查看其中是否约定了违约金条款以及具体内容。
与对方协商：
- 如果合同中确实约定了违约金，且您认为违约金数额过高或不合理，可以尝试与对方进行协商，看是否能够达成一致意见。
寻求法律帮助：
- 如果协商无果，或者您对合同中的违约金条款有疑问，建议寻求专业律师的法律帮助，以便更好地维护自身权益。
举例说明：假设您与铁路公司签订了一份运输合同，合同中明确约定了如果一方违约需支付合同总金额20%的违约金。后来，您因个人原因突然不去履行合同，铁路公司要求您支付违约金。在这种情况下，如果合同中的违约金条款是合法有效的，且您确实存在违约行为，那么您可能需要按照合同约定支付违约金。但如果您认为违约金数额过高，可以与铁路公司协商，或者通过法律途径寻求调整。
最后提醒，在处理此类合同纠纷时，务必保持冷静和理性，通过合法途径来维护自身权益。如果您有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。