针对“工地死亡2人对企业的处罚”这一问题，我们可以从行政处罚、刑事责任以及民事赔偿责任三个主要角度进行详细分析。

1. 行政处罚

重大安全事故认定及行政处罚：

• 工亡两人通常会被认定为重大安全事故。在此情况下，企业可能会面临行政处罚，其中罚款是常见的处罚方式。
• 罚款数额的确定会综合考虑多方面因素，如事故发生的具体情形、造成的社会影响等。一般而言，罚款金额在五十万元以上一百万元以下，但具体数额需结合本案实际情况判定。
• 除了罚款，企业还可能面临责令限期改正、停业整顿、降低资质等级，甚至吊销资质证书等处罚措施。

2. 刑事责任

企业主要负责人的刑事责任：

• 当安全生产设施或者安全生产条件不符合国家规定，进而引发重大伤亡事故或者造成其他严重后果时，企业主要负责人可能被追究刑事责任。
• 根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，将处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处三年以上七年以下有期徒刑。
• 具体罪名可能涉及重大责任事故罪或重大劳动安全事故罪，具体取决于事故发生的具体情形和责任人员的过错程度。

3. 民事赔偿责任

企业的赔偿责任：

• 企业还需承担工亡职工的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等赔偿责任。
• 丧葬补助金：通常为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
• 供养亲属抚恤金：按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
• 一次性工亡补助金：标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
• 具体赔偿数额需结合当地统筹地区上年度职工月平均工资、全国城镇居民人均可支配收入以及死者及家属的具体情况来计算。

综合建议

• 积极配合调查：企业应积极配合有关部门的调查工作，如实提供相关资料和信息，以便尽快查明事故原因和责任。
• 妥善善后处理：企业应及时与死者家属沟通协商，妥善处理善后事宜，包括赔偿事宜等，以减少社会影响和避免进一步的法律纠纷。
• 加强安全管理：企业应深刻吸取教训，加强安全生产管理，完善安全设施和条件，防止类似事故再次发生。

总之，工地死亡两人对企业而言将面临多方面的法律责任。企业应积极应对，妥善处理相关事宜，并加强安全生产管理以防范未来风险。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。