针对您提出的“主张未成年人受害者家属照顾误工费需要什么证据”这一问题，我将结合相关法律知识和实际情况，为您详细解答。

首先，需要明确的是，在中国法律体系中，误工费通常是对因误工而致使收入减少的一种补偿。对于未成年人受害者家属因照顾未成年人而产生的误工费，虽然直接的法律条文可能并未明确提及“家属照顾误工费”，但我们可以从误工费的基本原理出发，结合实际情况进行推理。

若要主张此类误工费，您可能需要提供以下证据来支持您的诉求：

1. 家属与受害者的关系证明：

   • 这通常包括户口本、出生证明或其他能够证明家属与受害者之间亲属关系的文件。这是为了确认您作为家属的身份，以及您因照顾受害者而产生的误工损失与受害者之间的关联性。

2. 家属的工作关系及收入证明：

   • 工作关系证明：如劳动合同、工作证、单位出具的在职证明等，用以证明您与用人单位之间存在合法的劳动关系。
   • 收入证明：如工资单、银行流水、个人所得税纳税证明等，用以明确您在误工期间的收入状况及因照顾受害者而减少的收入。

3. 误工时间证明：

   • 这通常包括医院的诊疗记录、医生出具的病假证明、单位出具的误工时间证明等。这些证据应能够清晰地表明您因照顾受害者而无法正常工作的时间段。

4. 照顾受害者的必要性及合理性证明：

   • 这可能包括医院出具的护理建议、受害者受伤情况的医学证明、以及您作为家属照顾受害者的合理性说明（如受害者年龄小、伤势重等）。这些证据旨在证明您因照顾受害者而产生的误工是必要且合理的。

5. 其他相关证据：

   • 如交通费票据（若因照顾受害者而产生额外交通费用）、住宿费票据（若需在外地照顾受害者）等，这些费用虽非直接误工费，但可能与您的误工损失相关联，可作为辅助证据。

特别说明：

• 对于未成年人受害者家属的误工费主张，法院在审理时会非常谨慎。因为未成年人本身不具备劳动能力，其家属的误工损失并非直接由未成年人造成，而是由照顾未成年人这一行为产生。因此，您需要提供充分、确凿的证据来证明您的误工损失与照顾未成年人之间的直接关联性，以及这种损失的合理性和必要性。

• 在实际操作中，建议您咨询专业律师，根据您的具体情况制定合适的诉讼策略，并准备相应的证据材料。

综上所述，主张未成年人受害者家属照顾误工费需要提供一系列证据来支持您的诉求。希望这些解答能够对您有所帮助。