因交通事故导致上班扣钱，是可以算作误工费的一部分的，但需满足一定条件。

误工费是对受害者因交通事故导致无法正常工作而产生的经济损失进行补偿的一种制度。其核心目的在于弥补受害者因事故而实际减少的收入。根据《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条以及《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的相关规定，受害人因交通事故受伤且满足一定条件时，可以依法主张误工费。

具体来说，若因交通事故受伤导致实际收入减少，即便在上班期间，也可以主张误工费。但需满足以下条件：

1. 有医院出具的休假证明：该证明需能明确受伤误工的具体时间，以证明收入减少是因为受伤误工造成的。
2. 能提供收入减少的相关证据：如工资单、纳税证明、用人单位出具的误工证明等，这些证据可以有力地说明收入确实降低了。

若仅上班但收入未减少，通常不能主张误工费。然而，如果伤残等级较轻，仍能从事原工作但收入降低，也可以主张相应的误工费。

综上所述，因交通事故导致上班扣钱，在满足上述条件的情况下，可以算作误工费的一部分。若您有相关问题或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。