在工地干活门牙撞受伤松了一颗上牙，通常难以直接评定为具体的伤残等级，但可能符合十级伤残的部分条件，具体需由专业鉴定机构判定。以下是对此问题的详细分析：
一、伤残等级评定标准
根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》（GB/T 16180 - 2014）的相关规定，牙齿除智齿以外，切牙（包括门牙）脱落1个以上或其他牙脱落2个以上，才符合十级伤残的鉴定标准。您的情况是门牙松动一颗，并未直接达到脱落的标准，但松动可能影响牙齿的稳固性和咀嚼功能，具体是否构成伤残及等级，需由专业的劳动能力鉴定机构进行综合评估。
二、工伤认定与鉴定过程
工伤认定：
- 首先，您需要确认此次受伤是否属于工伤范畴。根据《工伤保险条例》，在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。若符合此条件，您应及时向用人单位报告，并由用人单位在规定时间内申请工伤认定。
工伤鉴定：
- 工伤鉴定是一个专业且复杂的过程，需由专业的鉴定机构进行。鉴定过程中会综合考虑牙齿的具体损伤情况、对咀嚼功能等方面的影响等多种因素。因此，即使门牙松动一颗未直接达到脱落标准，也可能因影响功能而被评定为一定等级的伤残。
三、工伤保险待遇
- 即使不构成伤残等级，您作为受伤员工仍可享受相应的工伤保险待遇。这包括治疗工伤所需费用（需符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准）从工伤保险基金支付，以及在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付等。
四、建议行动
及时报告与申请：
- 您应及时向用人单位报告受伤情况，并督促用人单位在规定时间内申请工伤认定。
保留证据：
- 保留好与受伤相关的所有证据，如医疗记录、费用票据、工伤认定决定书等，以备后续需要。
专业鉴定：
- 待工伤认定完成后，按照规定的程序向劳动能力鉴定机构提出鉴定申请，并提交相关的医疗诊断证明等材料。由专业机构对您的伤残等级进行评定。
法律途径：
- 若用人单位未依法为您申请工伤认定或未支付工伤保险待遇，您可通过法律途径维护自身权益，如向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁等。
总结：门牙撞受伤松了一颗上牙，在工伤伤残等级评定上可能存在一定的不确定性。但您仍应积极维护自身权益，及时报告受伤情况、申请工伤认定并保留好相关证据。具体的伤残等级和赔偿金额需由专业的鉴定机构和相关部门根据实际情况进行确定。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。