针对您提出的“请示未签批盖章违反什么法律规定”的问题，这主要涉及到行政程序和公职人员职责履行的法律规定。以下是我为您提供的详细解答：

首先，从行政程序的角度来看，请示未签批盖章可能违反了行政程序中的送达和签批规定。在行政管理中，许多文件和决策需要经过特定的程序，包括请示、审批、签批和盖章等环节。这些程序旨在确保决策的合法性和有效性，保护当事人的合法权益。如果请示未经过签批盖章，就可能意味着该决策或文件未经过正式的审批程序，从而违反了行政程序的正当性原则。

具体来说，如果请示涉及的是行政处罚、行政许可等具体行政行为，那么未签批盖章可能违反了《行政处罚法》、《行政许可法》等相关法律中关于程序的规定。例如，《行政处罚法》第六十一条规定：“行政处罚决定书应当在宣告后当场交付当事人；当事人不在场的，行政机关应当在七日内依照《中华人民共和国民事诉讼法》的有关规定，将行政处罚决定书送达当事人。” 如果请示未签批盖章，就可能导致行政处罚决定书无法正式送达当事人，从而违反了法定程序。

其次，从公职人员职责履行的角度来看，请示未签批盖章可能涉及公职人员的不履行或不正确履行职责。公职人员在工作中需要严格遵守职责规定，认真履行审批、签批等职责。如果公职人员未对请示进行签批盖章，就可能构成不履行或不正确履行职责的行为。

根据《中华人民共和国公职人员政务处分法》第三十九条的规定，公职人员不履行或者不正确履行职责，玩忽职守，贻误工作的，造成不良后果或者影响的，将受到相应的政务处分。因此，如果请示未签批盖章是由于公职人员的不履行或不正确履行职责导致的，那么该公职人员可能面临政务处分的风险。

此外，请示未签批盖章还可能涉及形式主义、官僚主义等违纪行为。在工作中，一些公职人员可能存在形式主义、官僚主义的问题，如审批流于形式、不认真审核等。这些行为不仅违反了工作纪律和规定，也可能导致请示未签批盖章等问题的发生。

根据《中国共产党纪律处分条例》的相关规定，工作中存在形式主义、官僚主义行为，造成严重损害或者严重不良影响的，将对直接责任者和领导责任者给予相应的党纪处分。

综上所述，请示未签批盖章可能违反了行政程序中的送达和签批规定、公职人员职责履行的规定以及形式主义、官僚主义等违纪行为的相关规定。因此，在工作中应严格遵守相关程序和规定，确保请示等文件的正式签批和盖章，以维护行政程序的正当性和公职人员职责的履行。