工厂若私自储存、使用火药，将面临行政处罚与刑事处罚双重风险，具体处罚需结合行为性质、情节严重程度及后果综合判定。以下从法律定性、处罚依据及实务要点展开分析：

一、法律定性：私自处理火药可能触犯两类罪名

1. 非法储存爆炸物罪（《刑法》第125条）
   若工厂未经许可储存火药（属于爆炸物），且储存量达到法定标准（如火药3千克以上），或存在“明知故犯”“多次实施”“造成严重后果”等情节，可能构成该罪。
   处罚：处3年以上10年以下有期徒刑；情节严重的（如储存量巨大、导致人员伤亡），处10年以上有期徒刑、无期徒刑或死刑。

2. 危险物品肇事罪（《刑法》第136条）
   若工厂在生产、储存、使用火药过程中违反安全管理规定，发生重大事故（如爆炸、火灾），造成严重后果（如3人以上死亡、10人以上重伤），则可能构成该罪。
   处罚：处3年以下有期徒刑或拘役；情节特别恶劣的（如后果特别严重），处3年以上7年以下有期徒刑。

二、行政处罚：未达刑事标准时的处理

若工厂私自处理火药的行为未达到刑事立案标准，但违反《民用爆炸物品安全管理条例》等行政法规，可能面临以下处罚：

1. 没收非法物品：公安机关可没收储存的火药；
   
2. 罚款：对单位处10万元以上50万元以下罚款，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处2万元以上10万元以下罚款；
   
3. 停业整顿或吊销许可证：情节严重的，可责令停产停业整顿，或吊销相关许可证。

三、实务要点：处罚的关键影响因素

1. 行为性质：是“储存”还是“使用”？是否涉及生产环节？
   
   • 单纯储存未使用，可能侧重非法储存爆炸物罪；
     
   • 使用过程中发生事故，则可能同时涉及危险物品肇事罪。
     
2. 情节严重程度：
   
   • 储存量、使用频率、是否明知违法等；
     
   • 是否造成人员伤亡、财产损失等后果。
     
3. 主观故意：是故意违法还是过失导致？
   
   • 故意违法（如明知无许可仍储存）处罚更重；
     
   • 过失导致事故（如未按规定检查设备）可能侧重危险物品肇事罪。

四、建议：工厂应如何规避风险？

1. 严格遵守许可制度：储存、使用火药需取得《民用爆炸物品安全生产许可证》，并按许可范围、数量操作；
   
2. 完善安全管理制度：建立爆炸物专用仓库，配备专人管理，定期检查设备；
   
3. 培训员工：确保操作人员熟悉安全规程，避免因操作不当引发事故；
   
4. 及时整改隐患：发现储存条件不达标或设备故障，应立即停止使用并整改。

若工厂涉及此类问题，建议立即停止违法行为，主动向公安机关报告，并配合调查。 具体处罚需结合案件细节（如储存量、后果等）判定，如有疑问可直接向我咨询。