法定教师工作时长为每日不超过8小时，平均每周不超过44小时，或按照《国务院关于职工工作时间的规定》为每日工作8小时，每周工作40小时。具体分析如下：

一. 法定工作时长的规定

1. 基本规定：根据《中华人民共和国劳动法》第三十六条，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。这一规定同样适用于教师。
2. 特定规定：另据《国务院关于职工工作时间的规定》第三条，职工每日工作8小时，每周工作40小时。这也是教师工作时长的一个重要参考。

二. 特殊情况下的工作时长

1. 延长工作时间的条件：根据《中华人民共和国劳动法》第四十一条，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，但一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，且每月不得超过三十六小时。这一规定在特定情况下也可能适用于教师，但需满足相应条件。
2. 特殊工作制度的批准：根据《中华人民共和国劳动法》第三十九条，企业因生产特点不能实行标准工时制度的，经劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法。这意味着，在某些特殊情况下，如学校的教学安排或教育活动的特殊性，教师的工作时长和休息办法可能经过批准后有所不同。

综上所述，法定教师工作时长主要遵循《中华人民共和国劳动法》和《国务院关于职工工作时间的规定》，具体为每日不超过8小时，平均每周不超过44小时（或按照《国务院关于职工工作时间的规定》为每日工作8小时，每周工作40小时）。在特殊情况下，如需延长工作时间或实行特殊工作制度，需满足相应条件并经过批准。我建议学校和教育机构应严格遵守相关法律法规，确保教师的工作时长合理合法，保障教师的合法权益。如有进一步需要，您可以继续咨询我。