公务员十级伤残赔偿标准并非由《工伤保险条例》直接规定，而是由所在单位支付费用，具体办法由国务院社会保险行政部门会同国务院财政部门规定。具体分析如下：

一. 公务员十级伤残赔偿的特殊性

• 公务员的工伤赔偿与普通劳动者的工伤赔偿存在差异。根据《工伤保险条例》第六十五条，公务员和参照公务员法管理的事业单位、社会团体的工作人员因工作遭受事故伤害或者患职业病的，由所在单位支付费用。

二. 赔偿标准的确定

• 由于公务员的工伤赔偿不由《工伤保险条例》直接规定，因此十级伤残的具体赔偿标准也不是固定的7个月本人工资。具体赔偿办法需要参照国务院社会保险行政部门会同国务院财政部门的相关规定。

三. 建议与后续行动

• 我建议您首先咨询所在单位的人事部门或财务部门，了解具体的赔偿政策和流程。
• 如果对赔偿标准或赔偿流程有疑问，可以进一步向当地的社会保险行政部门咨询。
• 如有进一步需要，您可以继续咨询我。

综上所述，公务员十级伤残的赔偿标准并非固定，而是由所在单位根据相关规定支付费用。因此，在具体操作中，需要参照相关政策和规定来确定赔偿标准。