核心结论：火灾导致哥哥死亡后的赔偿问题，需根据火灾原因、责任主体及法律关系，分情况确定赔偿主体和赔偿范围。以下是具体分析：

1. 若火灾由第三方过错导致（如他人纵火、违规操作等）

• 责任主体：过错方（如纵火者、物业未尽安全义务等）需承担侵权责任。
• 赔偿范围：
  • 死亡赔偿金：按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入×20年（60周岁以下）；
  • 丧葬费：按受诉法院所在地上一年度职工月平均工资×6个月；
  • 被扶养人生活费：若哥哥有未成年子女或无劳动能力的父母，需支付其生活费；
  • 精神损害抚慰金：根据过错程度、当地经济水平酌情支持。
• 法律依据：《民法典》第1165条（过错责任）、第1179条（人身损害赔偿范围）。

2. 若火灾因哥哥自身过错导致（如吸烟未熄灭烟头等）

• 责任主体：哥哥自身需承担主要责任，但若他人存在共同过错（如场所管理方未设置警示标志），可能按比例分担责任。
• 赔偿范围：
  • 自身过错导致的死亡，通常无法向他人主张赔偿；
  • 若他人存在过错，可按过错比例主张部分赔偿（如管理方未尽安全义务，需承担补充责任）。
• 法律依据：《民法典》第1173条（过失相抵）。

3. 若火灾因不可抗力或意外事件导致（如自然灾害、设备突发故障等）

• 责任主体：无明确过错方时，通常不产生侵权赔偿责任。
• 特殊情形：
  • 若场所管理方未尽到安全保障义务（如未安装消防设施），可能需承担部分补充责任；
  • 若哥哥购买了意外险或寿险，可向保险公司主张理赔。
• 法律依据：《民法典》第180条（不可抗力）、第1198条（安全保障义务）。

4. 若涉及工伤保险（如哥哥因工作原因遭遇火灾）

• 责任主体：用人单位或工伤保险基金。
• 赔偿范围：
  • 工亡补助金：上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍；
  • 丧葬补助金：6个月统筹地区上年度职工月平均工资；
  • 供养亲属抚恤金：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%（总额不超过生前工资）。
• 法律依据：《工伤保险条例》第39条。

行动建议：

1. 固定证据：立即报警，由消防部门出具《火灾事故认定书》，明确起火原因；
2. 确定责任主体：根据认定书结果，向过错方或保险公司主张权利；
3. 协商或诉讼：优先与责任方协商赔偿，协商不成可向法院起诉；
4. 保险理赔：若哥哥购买了相关保险，及时提交材料申请理赔。

温馨提示：赔偿问题涉及法律关系复杂，建议尽快委托律师介入，通过法律程序维护权益。如有进一步疑问，可直接向我咨询。