赔偿金数额因个案具体情况而异，无法直接给出确切数字，但可以明确赔偿项目及计算方式供您参考。针对您被人打伤住院一个星期，且鉴定为轻微伤的情况，赔偿金主要涵盖以下几个方面：
医疗费：
- 这是最直接且必要的赔偿项目，包括您因受伤而产生的所有合理医疗费用，如住院费、药费、检查费等。
- 计算方式：根据实际发生的医疗费用票据进行计算。
误工费：
- 若您因受伤而无法正常工作，导致收入减少，有权要求对方赔偿误工费。
- 计算方式：通常根据您的实际收入情况（如工资单、银行流水等）以及误工时间（如住院天数加上医生建议的休息天数）来计算。公式为：误工费 = 日工资 × 误工天数。
护理费：
- 若您在住院期间需要专人护理，且产生了护理费用，这部分费用也应由对方承担。
- 计算方式：根据护理人员的实际收入情况（如护理费发票、护理协议等）以及护理时间来计算。若护理人员无固定收入，可参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。
营养费：
- 根据您的伤情，医生可能会建议加强营养，这部分费用虽非直接医疗费用，但也是因受伤而产生的合理支出。
- 计算方式：营养费一般根据医生建议的营养期限和当地平均生活水平来酌情确定，没有固定的计算标准，但通常会有一个合理的范围。
交通费：
- 若您因就医、转院等产生了交通费用，这部分费用也应由对方承担。
- 计算方式：根据实际发生的交通费用票据进行计算，如出租车发票、公交车票等。
精神损害抚慰金：
- 鉴于您因受伤而遭受了身体上的痛苦和精神上的折磨，有权要求对方赔偿精神损害抚慰金。
- 计算方式：精神损害抚慰金的数额因案件具体情况而异，通常考虑侵权人的过错程度、侵权行为所造成的后果、受诉法院所在地平均生活水平等因素。在轻微伤的情况下，精神损害抚慰金的数额可能相对较低，但具体数额仍需由法院根据个案情况酌情判定。
综合建议：
- 由于赔偿金数额受多种因素影响，包括您的实际收入情况、医疗费用支出、护理需求等，因此无法直接给出确切的赔偿数字。
- 建议您在收集齐相关证据（如医疗费用票据、工资单、护理协议等）后，与对方进行协商赔偿事宜。若协商无果，可考虑通过法律途径解决，即向法院提起诉讼，要求对方承担相应的赔偿责任。
- 在处理此类纠纷时，务必保持冷静和理性，避免采取过激行为导致纠纷升级。同时，也可寻求专业律师的帮助，以更好地维护自己的合法权益。
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