劳动合同上盖两份骑缝章是有效的，但这并非劳动合同生效的法定必要条件。以下从不同角度为您详细分析：
一、骑缝章的法律作用与劳动合同生效条件
骑缝章的主要作用在于确保合同文本的完整性和真实性，防止合同内页被替换或篡改。然而，它并非劳动合同生效的法定必要条件。根据《中华人民共和国劳动合同法》第十六条的规定，劳动合同经用人单位与劳动者协商一致，并在劳动合同文本上签字或者盖章后即生效。这里强调的是“签字或盖章”，并未提及骑缝章。
二、盖两份骑缝章的具体情况分析
增强合同安全性：
- 如果劳动合同页数较多，或者为了进一步增强合同的严谨性和安全性，双方可以协商一致后加盖骑缝章。盖两份骑缝章，即每份合同都加盖骑缝章，可以确保两份合同在物理上的一致性，降低被篡改的风险。
不影响合同效力：
- 无论是否加盖骑缝章，或者加盖几份骑缝章，都不会影响劳动合同的效力。只要合同内容真实、合法，且双方已在合同文本上签字或盖章，表示对合同内容的认可和接受，那么该劳动合同即依法成立并生效。
三、特殊情况下的考虑
合同约定：
- 如果劳动合同中有明确约定，比如规定必须加盖骑缝章合同才有效，或者加盖特定数量的骑缝章，那么在未遵守这一约定的情况下，合同可能会被视为无效或存在瑕疵。但这种情况较为罕见，且需要合同双方有明确的约定。
证据效力：
- 在处理劳动纠纷时，如果劳动合同加盖了骑缝章且骑缝章完整无缺，那么这份合同作为证据的证明力将会得到增强。因为骑缝章可以证明合同在签署时是完整且未被篡改的。
四、建议与注意事项
根据实际情况选择：
- 用人单位和劳动者在签订劳动合同时，可以根据具体情况和双方约定，选择是否加盖骑缝章以及加盖几份骑缝章。如果合同页数较多或合同内容较为重要，建议加盖骑缝章以增强合同的安全性。
确保合同内容真实合法：
- 无论是否加盖骑缝章，双方都应确保劳动合同的内容真实合法，并严格按照合同约定履行各自义务。这是劳动合同生效和履行的基础。
妥善保管合同：
- 双方应妥善保管劳动合同文本，避免丢失或损坏。如果合同发生丢失或损坏，应及时与对方协商补办或确认合同内容。
总结来说，劳动合同上盖两份骑缝章是有效的，但这并非法定必要条件。用人单位和劳动者在签订劳动合同时，应根据实际情况和双方约定选择是否加盖骑缝章，并确保合同内容真实合法、履行各自义务。如果您在劳动合同方面还有其他疑问或需要进一步的法律指导，请随时向我咨询。