针对您提出的“个人档案工作经历与实际不符是否会影响退休”的问题，这确实是一个涉及退休审批和养老保险政策的重要方面。以下是我为您提供的详细解答：

首先，需要明确的是，个人档案中的工作经历记录是退休审批过程中的重要依据。特别是对于那些从事特殊工种的职工来说，档案中的记载更是直接关系到他们能否按照特殊工种的条件办理提前退休。

根据人力资源社会保障部印发的《关于进一步加强企业特殊工种提前退休管理工作的通知》（人社部发〔2018〕73号）规定，对于提出办理提前退休的职工，审批部门会按照原始档案和信息库备案相结合的原则进行审核。这意味着，审批部门会严格依据职工原始档案中的记载来审核其从事的特殊工种以及工作年限等信息。

如果您的个人档案中工作经历的记载与实际不符，特别是当涉及到特殊工种的工作年限时，这可能会对您办理特殊工种退休手续产生影响。具体来说，如果原始档案中记载不清晰、不一致，且您无法提供能证明当时从事工种和年限的原始材料，那么审批部门可能无法认定您满足特殊工种的年限要求，从而无法为您办理特殊工种退休手续。

此外，以《山东省劳动和社会保障厅关于当前养老保险工作中若干具体政策问题的通知》（鲁劳社〔2001〕29号）为例，该通知也明确规定了职工过去从事符合规定的特殊工种，且原始档案记载清楚，从事特殊工种的年限累计已符合国家有关规定的情况下，才能按特殊工种办理退休。这进一步强调了原始档案记载的重要性。

因此，我建议您在办理退休手续前，务必仔细核对个人档案中的工作经历记录，确保其与实际相符。如果发现档案中有误或遗漏，应及时与相关部门或单位联系进行更正或补充证明材料，以避免因档案问题而影响您的退休审批。

总的来说，个人档案工作经历与实际不符确实可能会影响您的退休审批，特别是当涉及到特殊工种退休时。因此，请务必重视个人档案的准确性和完整性。