“三定规定”是否涉密不能一概而论。以下是对此问题的详细分析：

一、三定规定的一般性质

“三定规定”通常指的是定职能、定机构、定编制，它主要明确机构的职责、内设机构和人员编制等内容。这些信息主要是为了规范机构设置和职能配置，便于行政管理和公共服务。在一般情况下，三定规定并不属于涉密范畴。

二、可能涉密的情况

然而，如果“三定规定”中涉及到特定的国家安全、军事机密、情报信息等敏感内容，那么就可能属于涉密范畴。例如，涉及到军事编制、情报机构的职责和人员安排等方面的信息，这些信息如果泄露，可能会对国家安全造成严重威胁。

三、涉密信息的处理原则

1. 严格保密：对于涉密的三定规定内容，必须严格遵守保密规定，确保信息不被泄露。
2. 合法公开：如果“三定规定”中确有部分内容需要公开，应进行严格的审查和区分，将非涉密部分进行适当处理后予以公开，同时对涉密部分采取严格的保密措施。
3. 风险评估：在公开任何信息之前，应充分评估公开可能带来的风险和影响，确保不损害国家利益、安全和公共利益。

四、法律后果

如果未经合法程序擅自公开涉密的“三定规定”，可能会导致严重的法律后果，包括但不限于承担行政责任、民事赔偿责任甚至刑事责任。因此，在处理三定规定时，必须严格遵守相关法律法规和保密规定。

五、建议与措施

1. 加强保密教育：对于涉及三定规定的工作人员，应加强保密教育，提高他们的保密意识和能力。
2. 完善保密制度：建立健全保密制度，明确保密责任和义务，确保涉密信息不被泄露。
3. 严格审查程序：在公开三定规定之前，应进行严格的审查程序，确保公开的内容不涉及涉密信息。

如果有关于三定规定或任何其他法律问题的进一步疑问，可以直接向我咨询。我会根据你的具体情况，提供专业的法律意见和帮助。