在您提交了工伤劳动鉴定申请之后，接下来的流程可以清晰地分为以下几个步骤，我会为您详细阐述：

一、等待劳动保障行政部门的审核结果

提交申请后，您需要耐心等待劳动保障行政部门的审核。这个过程包括受理和调查核实等程序。如果您的申请材料完备且符合法定形式，劳动保障行政部门会正式受理您的申请。随后，他们可能会展开调查核实工作，比如向您的用人单位、医疗机构等多方了解具体情况，以确保相关证据材料的真实性和可靠性。

二、确认鉴定结果与工伤等级

一旦劳动保障行政部门完成审核并出具鉴定结果，您需要仔细查看鉴定结论，明确自己的工伤等级。工伤等级是后续赔偿计算的重要依据，它直接关系到您能够获得的工伤保险待遇。

三、与用人单位协商赔偿事宜

根据鉴定结果，您可以与用人单位协商工伤赔偿事宜。这包括要求支付医疗费、停工留薪期工资、伤残津贴等各项费用。在协商过程中，您可以依据相关法律法规和政策，结合自己的实际情况，提出合理的赔偿要求。

四、申请劳动仲裁（若协商不成）

如果与用人单位无法就赔偿事宜达成一致，您可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。在申请仲裁时，您需要提交仲裁申请书及相关证据材料，通过法律途径来维护自己的合法权益。仲裁委员会会依法进行审理，并作出裁决。

五、履行赔偿决定与强制执行

如果仲裁裁决生效后，用人单位未按照裁决履行赔偿义务，您可以向法院申请强制执行。法院会依法采取强制措施，确保您的合法权益得以实现。

六、关注后续治疗与康复

在工伤劳动鉴定完成后，如果您因工伤病情需要后续治疗或康复，您仍然可以主张相应的赔偿。这包括合理的手术费用、因治疗或康复产生的停工留薪期工资等。您需要及时与用人单位或工伤保险经办机构沟通，并准备好相关病历、诊断证明等材料，以便顺利获得赔偿。

七、了解赔偿领取时间

工伤劳动鉴定结果下来后，赔偿领取时间因具体情况而异。如果用人单位购买了工伤保险，社保部门会在收到申请材料后的一定时间内支付工伤待遇。如果用人单位未购买保险，则由用人单位支付赔偿。赔偿领取时间可能受到多种因素的影响，包括用人单位的配合程度、是否存在争议等。

在整个过程中，如果您对赔偿流程、金额计算或复议等相关问题存在疑问，可以随时咨询专业的法律人士或劳动保障部门的工作人员，以获取更详细和准确的解答。希望这些信息能够帮助您更好地了解工伤劳动鉴定申请提交后的下一步流程。