核心结论：承包出租车未到期想解除合同，违约金的数额需根据合同约定、实际损失及法律规定综合确定，具体分为以下几种情况：

1. 合同有明确约定

• 若承包合同中已明确约定“提前解约需支付违约金”，且该条款不违反法律强制性规定（如违约金过高或过低），则违约金数额以合同约定为准。
• 法律依据：《民法典》第585条：“当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。”
• 注意：若约定的违约金过分高于实际损失（如超过损失的30%），法院可能根据对方请求予以调减；若低于实际损失，法院可酌情增加。

2. 合同无约定或约定不明

• 若合同未约定违约金，或约定模糊（如仅写“按实际损失赔偿”），则需以守约方因解约产生的实际损失为赔偿依据。
• 实际损失范围：可能包括剩余承包期内的预期收益、车辆空置损失、重新招租的费用等。
• 举证责任：守约方需提供证据证明损失金额（如收入流水、市场租金水平等），否则可能承担不利后果。

3. 法定解除权情形

• 若因对方根本违约（如未提供符合运营条件的车辆、拖欠费用等）导致合同解除，可主张免除或减少违约金，甚至要求对方赔偿损失。
• 法律依据：《民法典》第563条：“因一方迟延履行债务或有其他违约行为致使不能实现合同目的，另一方可以解除合同。”

4. 协商解除的可能性

• 双方可协商一致解除合同，并就违约金数额达成补充协议。协商结果若不违反法律，通常具有法律效力。
• 建议：优先通过协商解决，降低诉讼成本和时间。

行动建议

1. 核查合同条款：重点查看“违约责任”“合同解除”等章节，明确违约金计算方式。
2. 评估实际损失：若合同无约定，需收集证据证明因解约产生的损失。
3. 协商或诉讼：根据对方态度选择协商或诉讼，必要时可委托律师介入。

提示：违约金问题涉及合同解释、损失举证等复杂法律问题，建议提供合同文本及具体事实，以便进一步分析。如有疑问，可直接向我咨询。