职务技术成果完成人的优先受让权是可以放弃的。以下是对此问题的详细分析：

法律背景

根据《中华人民共和国民法典》第八百四十七条的规定：“职务技术成果的使用权、转让权属于法人或者非法人组织的，法人或者非法人组织可以就该项职务技术成果订立技术合同。法人或者非法人组织订立技术合同转让职务技术成果时，职务技术成果的完成人享有以同等条件优先受让的权利。”这一条款明确了职务技术成果完成人在单位转让该成果时，享有以同等条件优先受让的权利。

优先受让权的性质

优先受让权是一种法定权利，它赋予了职务技术成果完成人在特定条件下的优先购买权。然而，这种权利并非强制性的，即完成人可以选择行使，也可以选择放弃。

放弃优先受让权的法律后果

1. 法律不禁止：法律并未规定职务技术成果完成人必须行使优先受让权，因此完成人放弃这一权利并不违反法律规定。

2. 不影响其他权利：放弃优先受让权并不意味着完成人放弃了其他与职务技术成果相关的权利，如署名权、获得奖励和报酬的权利等。这些权利仍然受到法律的保护。

3. 可能影响个人利益：虽然放弃优先受让权是合法的，但完成人需要考虑到这一行为可能对其个人利益产生的影响。例如，如果完成人原本计划购买该技术成果以进行进一步的研究或开发，放弃优先受让权可能会使其失去这一机会。

实际操作建议

1. 明确个人意愿：在决定是否放弃优先受让权之前，完成人应明确自己的个人意愿和职业规划。如果购买该技术成果符合其个人发展或职业规划，那么行使优先受让权可能是一个更好的选择。

2. 考虑经济因素：完成人还需要考虑购买该技术成果所需的经济成本。如果经济成本过高，或者完成人认为购买该技术成果并不划算，那么放弃优先受让权可能是一个更合理的选择。

3. 咨询专业意见：在做出决定之前，完成人可以咨询专业的法律人士或技术转移专家的意见。他们可以提供更全面的分析和建议，帮助完成人做出更明智的决策。

总结来看，职务技术成果完成人的优先受让权是可以放弃的。在做出决定之前，完成人应充分考虑个人意愿、经济因素以及专业意见，以做出最符合自己利益的决策。如果有任何法律疑问或需要进一步的法律建议，可以直接向我咨询。