您好，非常理解您现在因为兼职拿不到工资而感到焦虑和困扰。针对这个问题，我可以给您提供一些清晰、详细且有深度的建议，帮助您维护自己的合法权益。

首先，与雇主协商是解决问题的首选方式。您可以尝试直接与雇主沟通，明确告知其按时支付报酬是应尽的义务，并了解未支付的原因。在沟通的过程中，一定要注意保留好聊天记录、通话录音等证据，以备后续可能之需。

如果协商无果，那么您可以考虑向劳动监察部门投诉。在投诉之前，您需要准备好能证明兼职关系和劳动成果的证据，比如工作记录、考勤表、聊天记录、工资条等。劳动监察部门会依法对雇主进行调查和处理，并责令其限期支付工资。

如果投诉仍然未能解决问题，那么您可以申请劳动仲裁。劳动仲裁具有法律效力，能强制雇主支付工资。在申请仲裁之前，您需要提交书面申请，并准备好相关证据。仲裁机构会根据事实和法律规定作出裁决，如果雇主不履行裁决，您还可以申请法院强制执行。

最后，如果对仲裁结果不满意，或者雇主拒不执行仲裁裁决，那么您可以向法院提起诉讼。通过法律途径维护自身权益，要求雇主支付工资及可能的赔偿。

此外，我还想提醒您，在兼职过程中一定要注意签订书面协议，明确工作内容、报酬标准、支付方式等关键条款。这样，在遇到问题时，您就能更有力地维护自己的合法权益。

希望这些建议能对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。