关于“侵犯企业经营权治安处罚”的问题，我可以为你提供以下详细的解答：
结论前置：侵犯企业经营权，若未构成犯罪，将依据《中华人民共和国治安管理处罚法》的相关规定进行处罚，具体处罚措施根据行为的性质和情节轻重而定。
一、法条依据与行为认定
法条依据：
- 《中华人民共和国治安管理处罚法》第二十三条第一款第一项规定，扰乱机关、团体、企业、事业单位秩序，致使工作、生产、营业、医疗、教学、科研不能正常进行，尚未造成严重损失的，将处以相应的治安处罚。
行为认定：
- 侵犯企业经营权的行为，通常表现为扰乱企业的正常经营秩序，如非法占据企业经营场所、阻碍企业正常生产运营、破坏企业设施设备等，且这些行为尚未构成刑事犯罪。
二、处罚标准
一般情形：
- 对于实施上述扰乱行为的个人，将处以警告或者二百元以下罚款。
- 若情节较重（如扰乱时间长、影响范围广、企业损失大等），则处五日以上十日以下拘留，并可并处五百元以下罚款。
聚众情形：
- 对于聚众实施扰乱行为的首要分子，将处十日以上十五日以下拘留，并可并处一千元以下罚款。
三、实际案例
以某企业为例，若有人因与企业存在经济纠纷，而纠集多人到企业门口拉横幅、堵大门，导致企业无法正常经营，警方接到报警后，会根据《治安管理处罚法》的相关规定，对违法行为人进行相应的治安处罚。
四、法律建议
- 合法维权：建议公众在与企业发生纠纷时，应通过合法途径解决，如协商、调解、仲裁或诉讼等，避免采取扰乱企业正常经营秩序的违法手段。
- 加强防范：企业应加强安全防范意识，建立健全的安全管理制度，及时发现并制止侵犯企业经营权的行为。
- 及时报警：一旦遭遇侵犯企业经营权的行为，企业应立即报警，并配合警方进行调查处理。
综上所述，侵犯企业经营权是违反治安管理的行为，我国法律对此有明确的处罚规定。建议公众和企业都应遵守法律法规，维护良好的社会秩序和企业经营环境。如有其他法律问题或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。