未注册在内的股东，如果实际上已经参与公司的经营活动，并利用职务上的便利侵占公司财物，且满足法定的数额标准等相关条件，那么是有可能存在职务侵占风险的。以下是对此问题的详细分析：

一、职务侵占罪的定义

职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位的财物非法占为己有的行为。

二、未注册股东与职务侵占风险

1. 实际参与经营活动：

   • 如果未注册的股东实际上已经参与公司的经营活动，并担任了一定的职务，那么他就具备了职务侵占罪的主体身份。
   • 在这种情况下，如果该股东利用职务上的便利，将公司的财物非法占为己有，且数额达到法定标准，就可能构成职务侵占罪。

2. 未实际参与经营活动：

   • 如果未注册的股东仅仅是名义上的股东，并未实际参与公司的经营活动，那么他通常不具备职务侵占罪的主体身份。
   • 在这种情况下，即使该股东有侵占公司财物的行为，也可能因为缺乏职务侵占罪的构成要件而不被认定为该罪。

三、职务侵占罪的构成要件

1. 主体身份：必须是公司、企业或者其他单位的人员，且利用职务上的便利。
2. 侵占行为：必须有将本单位的财物非法占为己有的行为。
3. 数额标准：侵占的财物必须达到法定的数额标准，才能构成职务侵占罪。

四、法律建议

1. 明确股东身份：对于未注册的股东，建议尽快办理注册手续，明确其股东身份和权利义务。
2. 加强内部管理：公司应加强内部管理，建立健全的财务制度和监管机制，防止员工利用职务之便进行侵占。
3. 法律意识提升：提高员工的法律意识，让他们了解职务侵占罪的严重后果，从而自觉遵守法律法规。

综上所述，未注册在内的股东是否会有职务侵占风险，取决于其是否实际参与公司的经营活动、是否利用职务上的便利进行侵占以及侵占的财物是否达到法定数额标准。因此，建议公司加强内部管理，明确股东身份，并提升员工的法律意识，以防范职务侵占风险。