下楼梯走快了滑倒是否算工伤，这要根据具体情况来判断。以下是我根据不同情形给出的详细分析：

1. 工作时间内因工作原因摔倒：

   • 如果你在工作时间和工作场所内，因工作原因下楼梯摔倒，比如因工作紧急需快速下楼传递文件等，这种情况下可以认定为工伤。这符合《工伤保险条例》第十四条的规定，即在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。

2. 正常上下班时摔倒：

   • 如果你是在正常上下班期间，在单位楼梯因自身不慎摔倒，并非因履行工作职责等合理原因，这种情况下可能难以认定为工伤。因为此时摔倒并非因工作原因所致。

3. 因单位楼梯隐患摔倒：

   • 如果单位楼梯存在安全隐患，比如楼梯湿滑却未设置警示标识，导致你摔倒，由于单位存在过错，这种情况下认定工伤的可能性较大。单位应当对工作场所的安全负责，因安全隐患导致的员工伤害，单位应承担相应责任。

为了更好地理解这些规定，我举几个例子来说明：

• 小朱在工作时间因紧急工作需要快速下楼传递文件时不慎摔倒受伤，这符合工伤认定条件，因为他是因工作原因在工作时间和工作场所内受伤。
• 小丽在正常下班期间，在单位楼梯因自身不慎摔倒，这种情况可能难以认定为工伤，因为她并非因工作原因受伤。
• 小静在上班时，因单位楼梯湿滑且未设警示标识而摔倒，由于单位存在过错，这种情况下认定工伤的可能性较大。

如果你不幸发生下楼梯摔倒事件，建议收集好相关证据，如现场照片、证人证言等，这些证据在后续申请工伤认定时十分重要。同时，如果你对工伤认定有任何疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询，我会为你提供专业的法律建议和支持。