领导借了钱让个人从单位报销是不合法的。下面我从几个角度来分析这个问题：

1. 职务行为与私人行为的区分：

   • 领导借钱属于其个人行为，与职务无关。单位报销通常用于公务活动或与工作直接相关的费用。将个人借款通过单位报销来偿还，混淆了职务行为与私人行为的界限，违反了财务管理规定。

2. 财务规定与合规性：

   • 单位的报销制度通常对可报销的费用有明确规定，私人借款并不属于可报销的范畴。此种行为可能构成对单位财务资源的滥用，违反了财务合规性原则。

3. 法律责任与风险：

   • 如果个人按照领导的指示，将私人借款通过单位报销来偿还，可能会面临法律责任。一旦被发现，不仅可能受到单位内部的纪律处分，还可能涉及财务违规甚至违法的法律后果。

4. 道德与职业操守：

   • 从道德和职业操守的角度来看，领导借钱并通过单位报销来偿还，违背了诚实信用和公正原则。这种行为损害了单位的利益，也破坏了职场的公平与正义。

综上所述，领导借了钱让个人从单位报销是不合法的，违反了财务管理规定、财务合规性原则，并可能带来法律责任和道德风险。如果你面临这样的情况，建议坚决拒绝，并可以向单位相关部门反映，以维护单位的财务秩序和职业道德。