行政机关工作人员滥用职权，在符合法定条件时，确实需要承担行政赔偿责任。以下是对这一结论的详细阐述：

1. 法律依据：

   • 根据《中华人民共和国国家赔偿法》的相关规定，国家机关和国家机关工作人员在行使职权时，如果侵犯了公民、法人和其他组织的合法权益并造成损害，受害人有权依法取得国家赔偿。这明确包括了行政机关及其工作人员滥用职权导致损害的情形。

2. 责任主体与归责原则：

   • 责任主体：行政机关及其工作人员在行使行政职权时，如果侵犯了人身权或财产权，受害人有权获得赔偿。此外，如果两个以上行政机关共同行使职权时侵犯了权益，需共同承担赔偿责任。
   • 归责原则：国家赔偿采用违法归责原则，即只要行政行为被确认违法，且该行为导致了损害结果的发生，无论行为人主观状态如何，均需承担赔偿责任。

3. 赔偿范围与程序：

   • 赔偿范围：包括行政机关违法拘留、限制人身自由、非法拘禁、殴打等行为造成的损害，以及违法征收、征用财产等造成的财产损失。
   • 赔偿程序：受害人需先向赔偿义务机关提出书面申请，机关应在规定时间内作出决定。对决定不服的，可依法申请复议或提起诉讼。

4. 免责情形：

   • 如果行政机关工作人员的行为与行使职权无关，或者损害是由受害人自身行为导致的，国家不承担赔偿责任。

综上所述，行政机关工作人员滥用职权并造成实际损害时，依法需要承担行政赔偿责任。这一规定旨在保护公民的合法权益，监督行政机关依法行政，并减少行政违法行为和滥用职权现象的发生。如果您遇到了相关问题，可以直接向我咨询，我会为您提供专业的法律帮助。