关于厂房引起火灾的罚款标准，这并非一个固定的数额，而是根据火灾的严重程度、经济损失、责任方的过错程度以及是否违反相关法律法规等多个因素来综合确定的。以下是对此问题的一些详细解答：
一、火灾事故的经济损失与责任判定
轻微火灾：
- 如果火灾过火面积较小，经济损失不大，且未造成人员伤亡，那么责任方可能会面临较轻的处罚。
- 例如，在某些情况下，如果火灾是由于过失引起的，且尚不构成犯罪，根据《中华人民共和国消防法》的相关规定，责任方可能会被处十日以上十五日以下拘留，并可以并处五百元以下罚款；情节较轻的，则可能只处警告或者五百元以下罚款。
一般火灾：
- 对于经济损失较大但未达到特别重大程度的火灾，责任方可能会面临行政处罚，如罚款、责令停产停业整顿等。
- 罚款的具体数额会由相关部门根据火灾的具体情况、责任方的过错程度以及相关法律法规的规定来确定。
重大火灾：
- 如果火灾造成了严重的经济损失或人员伤亡，责任方可能会面临更严厉的处罚，包括刑事处罚和高额的民事赔偿。
- 在某些情况下，如果公司法人或主要负责人因违反安全生产规定而导致火灾发生，并且造成了重大经济损失或人员伤亡，他们可能会涉嫌重大劳动安全事故罪，被移交公安部门依法处理。
二、相关法律法规的适用
- 《中华人民共和国安全生产法》：该法规定了企业应当建立的安全生产规章制度、安全生产检查以及隐患排查治理等要求。如果企业违反这些规定，导致火灾发生，那么相关部门将依据该法进行处罚。
- 《中华人民共和国消防法》：该法规定了火灾预防、消防组织、灭火救援以及监督检查等方面的内容。对于过失引起火灾的行为，该法明确了相应的法律责任和处罚措施。
三、实际案例的参考
- 以某公司火灾事故为例，由于忘记关闭质检室电源导致火灾发生，造成了一定的经济损失。根据事故调查和责任判定，该公司被建议由消防部门依据相关法律法规进行调查处理，并依法督促其进行整改。虽然具体罚款数额未提及，但可以推断出该公司将面临相应的行政处罚。
综上所述，厂房引起火灾的罚款标准并不是固定的，而是根据火灾的具体情况、责任方的过错程度以及相关法律法规的规定来综合确定的。因此，在预防火灾和应对火灾事故时，企业应严格遵守相关法律法规和安全生产规定，加强火灾预防和隐患排查治理工作，以确保生产安全。