首先，需要明确的是，行政处罚法本身并不直接规定造成人员受轻伤的赔偿问题。行政处罚法主要是规范行政机关对违反行政法规的行为进行处罚的法律，而涉及人员受伤的赔偿问题，通常是由民法（特别是侵权责任法部分）来调整和规定的。
针对您提出的问题，如果因某种行为导致人员受轻伤，并且该行为同时触发了行政处罚，那么赔偿问题应当从以下几个角度来考虑：
侵权责任：首先，要确定导致人员受伤的行为是否构成侵权。如果构成侵权，那么侵权人（可能是个人，也可能是单位）就需要承担相应的侵权责任，包括赔偿受害人的医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等。如果造成残疾，还需要赔偿残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费等。
行政处罚与民事赔偿的关系：行政处罚是对违反行政法规的行为的制裁，而民事赔偿是对受害人损失的补偿。两者性质不同，互不干扰。即使行为人受到了行政处罚，也不影响其承担民事赔偿责任。反之亦然，承担了民事赔偿责任，也不影响行政机关对其违法行为的处罚。
赔偿途径：受害人可以通过与侵权人协商、调解、仲裁或诉讼等方式来寻求赔偿。如果协商不成，可以向人民法院提起诉讼，要求侵权人承担赔偿责任。
综上所述，行政处罚法造成人员受轻伤的赔偿问题，实际上应当通过民法中的侵权责任制度来解决。如果您或您身边的人遇到了类似的问题，建议尽快咨询专业的律师，以便更好地维护自己的合法权益。