公职人员收取好处费用于单位，仍然可能构成受贿罪。针对这一问题，我们可以从以下几个方面进行分析：

一. 受贿罪的定义与构成要件

1. 定义：受贿罪指国家工作人员利用职务上的便利，索取他人财物的，或者非法收受他人财物，为他人谋取利益的行为。
2. 构成要件：
   • 主体：国家工作人员，即公职人员。
   • 行为：利用职务上的便利，索取或非法收受他人财物。
   • 目的：为他人谋取利益。

二. 公职人员收取好处费的行为分析

1. 行为性质：公职人员收取好处费，无论是否用于单位，都属于非法收受他人财物的行为。
2. 用途不影响定性：受贿罪并不关注财物的最终用途，而是关注公职人员是否利用职务之便，非法收受了他人财物。因此，即使公职人员将收取的好处费用于单位，也不能改变其受贿行为的性质。
3. 法律后果：根据《刑法》的相关规定，犯受贿罪的，根据受贿所得数额及情节，将面临不同的刑罚，包括有期徒刑、拘役、罚金等。

三. 实际案例与启示

• 案例：在实际案例中，有公职人员因收取好处费（即使声称用于单位）而被判定为受贿罪。这些案例表明，用途并不是判断受贿罪的关键，而是公职人员是否利用职务之便非法收受了财物。
• 启示：公职人员应严格遵守法律法规，不得利用职务之便收取任何形式的好处费。无论这些费用是否用于单位，都可能构成受贿罪，并面临严重的法律后果。

综上所述，公职人员收取好处费用于单位，仍然可能构成受贿罪。我的观点是，公职人员应时刻保持清醒头脑，坚守法律底线，不得利用职务之便谋取私利。如有进一步需要，您可以继续咨询我。