员工异地出差使用公车往返酒店到办公地点，一般不算公车私用行为。下面从几个方面对此进行详细阐述：

1. 公车使用的性质：

   • 公车主要用于单位公务活动，其使用应当遵循单位的相关规定和制度。
   • 员工异地出差期间，使用公车往返酒店到办公地点，属于出差期间的正常公务活动范畴。

2. 公车私用的定义：

   • 公车私用通常指的是将公车用于个人或家庭事务，如接送家人、购物、旅游等。
   • 员工使用公车往返酒店到办公地点，显然是为了完成出差任务，而非个人或家庭事务。

3. 单位规定与实际情况：

   • 不同单位对于公车使用的具体规定可能有所不同，但一般都会明确公车的使用范围和限制。
   • 在大多数情况下，员工异地出差期间使用公车往返酒店到办公地点，是符合单位规定的正常使用行为。

4. 法律与制度约束：

   • 公车使用受到相关法律和制度的约束，单位应当建立健全公车管理制度，规范公车使用行为。
   • 员工在使用公车时，应当遵守单位的规定和制度，不得将公车用于私用或违反规定的使用行为。

综上所述，员工异地出差使用公车往返酒店到办公地点，一般不被视为公车私用行为。这是基于公车使用的性质、公车私用的定义、单位规定与实际情况以及法律与制度约束等多方面的考虑。如果员工在使用公车过程中存在违反规定或制度的行为，单位有权依据相关规定进行处理。