承揽合同纠纷，简单来说，就是围绕承揽合同在签订、履行、变更或解除过程中产生的争议和纠纷。承揽合同，根据《中华人民共和国民法典》第七百七十条的规定，是指承揽人按照定作人的要求完成工作，交付工作成果，而定作人则支付相应报酬的合同。这类合同涉及的工作类型很广泛，包括加工、定作、修理、复制、测试、检验等。

在承揽合同纠纷中，常见的争议点主要有几个方面：

1. 工作质量争议：承揽人交付的工作成果不符合定作人的质量要求，这是最常见的纠纷类型。在这种情况下，承揽人可能需要承担修理、重作、减少报酬或赔偿损失等违约责任。

2. 报酬支付争议：定作人未按时或足额支付承揽人的报酬，也会导致纠纷。此时，承揽人有权要求定作人支付报酬及逾期利息，甚至可以通过法律途径追讨。

3. 工作要求变更争议：在合同履行过程中，定作人可能会中途变更工作要求，这往往会导致承揽人的成本增加或工期延长。双方需要就变更后的费用、工期等进行协商，明确责任分担。

4. 工期延误争议：承揽人未能按照合同约定的时间完成工作，也会引发纠纷。承揽人需承担逾期交付的违约责任，如支付违约金、赔偿损失等。

5. 原材料供应及质量争议：无论是承揽人还是定作人提供的原材料，如果质量不符或供应不及时，都可能影响工作进度和成果质量。双方应根据原材料提供方确定责任归属，并就损失赔偿进行协商。

面对承揽合同纠纷，双方应首先尝试通过友好协商解决争议。如果协商不成，可以依据合同条款选择仲裁或诉讼等法律途径来维护自身权益。在此过程中，保留好相关证据（如合同文本、工作成果照片、沟通记录等）对于支持自身主张至关重要。

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